本书从中国企业数字化转型的现状与问题出发，研究企业数字化转型与股票市场反馈及溢出效应。首先，本书从理论模型和实证检验两个维度对企业数字化转型与股票收益率的关系进行了系统性的剖析，一方面结合中国产业发展特征和体制机制特色，构建了企业数字化转型的多阶段价值模型，另一方面实证检验了数字化转型与资产定价的作用机制。不仅为处于数字化转型阶段的企业重构了估值体系和定价逻辑，更为资本市场赋能数字经济建设、服务实体经济提供了经验证据。其次，本书基于定价效率和信用评级的视角，分别考察了企业数字化转型对股票市场和债券市场的溢出效应。再次，本书考察了金融企业数字化转型的股票市场反馈，分析了金融企业数字化对金融部门系统性风险传染机制的影响。最后，本书分析了企业数字化转型对劳动力市场的溢出效应，构建了企业数字化转型与企业雇佣决策的整体研究框架。

1 绪论
1.1 研究背景与意义
1.2 研究框架与方法
1.3 研究内容与创新点
2 企业数字化转型的现状分析及文献综述
2.1 企业数字化转型的现状分析
2.2 文献综述
2.3 国内外研究现状评述
3 企业数字化转型指标构建与理论模型
3.1 企业数字化转型测度指标构建
3.2 企业数字化转型的价值模型构建
3.3 本章小结
4 企业数字化转型与股票收益率实证结果
4.1 引言
4.2 文献综述与研究假说
4.3 研究设计
4.4 实证结果
4.5 结论及建议
5 金融企业数字化转型与股票市场系统性风险溢出
5.1 引言
5.2 文献综述与理论分析
5.3 研究设计
5.4 实证结果与分析
5.5 研究结论与启示
6 企业数字化转型风险与股票市场定价效率
6.1 引言
6.2 企业数字化转型风险的形成机制与测度
6.3 文献综述与理论分析
6.4 研究设计
6.5 实证分析
6.6 企业数字化转型风险与其他股票市场反馈
6.7 结论与政策建议
7 企业数字化转型的债券市场溢出效应
7.1 引言
7.2 理论分析与研究假设
7.3 研究设计
7.4 实证结果分析
7.5 进一步分析
7.6 结论与启示
8 企业数字化转型的劳动力市场溢出效应
8.1 引言
8.2 文献综述
8.3 研究设计
8.4 实证结果与分析
8.5 法治环境对劳动力市场的治理作用及内在机制分析
8.6 结论与建议
参考文献
索引