男，1982年3月生，湖北黄冈人，浙江理工大学经济管理学院专任教师。主要从事创业与中小企业管理、战略变革与决策等领域的科研工作。曾主持国家自然科学基金、国家教育部人文社科规划、浙江省自然科学基金、浙江省社科规划办、浙江省人力资源和社会保障厅等***、省部级科研和政策咨询20余项，在国家核心期刊发表十余篇学术论文。

受多层次因素的综合影响，近年中国中小制造企业效益整体下滑，一些企业甚至经营困难。尽管一些研究关注或论及了这一转型升级情境因素，但鲜有研究将其作为关键动因正式纳入到企业转型升级的理论解释框架内。本书基于战略变革理论、组织注意力基础观、多重决策模式等，纳入了以往经常忽视的绩效衰退情境，提出的 CPE-C-P研究框架，以解释我国中小制造企业战略变革行为的关键动因和机制。通过纵向追踪成组问卷调查等实证方法，验证CPE-C-P理论框架的解释效力，在解释我国中小制造企业转型升级机理方面具有更强的生态效度，进一步发展和丰富了转型升级的微观理论基础。

第1章 绪论
1.1 现实背景
1.2 理论背景
1.3 研究问题、研究目标和研究内容
1.4 研究方法和研究技术路线
1.5 研究价值和研究意义
第2章 绩效衰减情境下中小制造企业的商业模式创新
2.1 研究背景与研究问题
2.2 绩效衰减与中小制造企业商业模式创新文献综述与研究假设
2.3 研究设计
2.4 实证分析结果
2.5 结论与建议
第3章 绩效衰减情境下中小制造企业的数字化转型
3.1 研究背景与研究问题
3.2 绩效衰减与中小制造企业数字化转型相关文献综述与研究假设
3.3 研究设计
3.4 实证分析结果
3.5 结论与建议
第4章 绩效衰减情境下中小制造企业的绿色创新
4.1 研究背景与研究问题
4.2 绩效衰减与中小制造企业绿色创新相关文献综述与研究假设
4.3 研究设计
4.4 实证分析结果
4.5 结论与建议
第5章 绩效衰减与中小制造企业变革策略选择
5.1 研究背景与研究问题
5.2 绩效衰减与中小制造企业变革策略相关文献综述与研究假设
5.3 研究设计
5.4 实证分析结果
5.5 结论与建议
第6章 多重参照依赖与中小制造企业变革策略选择机制
6.1 研究背景与研究问题
6.2 多重参照依赖与中小制造企业变革策略选择相关文献综述与研究假设
6.3 研究设计
6.4 实证分析结果
6.5 结论与建议
第7章 研究结论、理论贡献和未来展望
7.1 研究结论和主要观点
7.2 理论进展和理论贡献
7.3 研究局限和未来展望
参考文献