公司治理是一个多角度、多层次的概念，很难用简单的术语来表达。但从公司治理这一问题的产生与发展来看，可以从狭义和广义两个方面去理解。狭义的公司治理，是指所有者对经营者的一种监督与制衡机制，即通过一种制度安排，来合理地配置所有者与经营者之间的权利与责任关系。公司治理的目标是保证股东利益的最大化，防止经营者对所有者利益的背离。其主要特点是通过股东大会、董事会、监事会及管理层所构成的公司治理结构的内部治理。

    现代公司制的产权关系决定了公司的有效运行是由科学的公司治理结构来保证的。现代公司的根本特征就是在产权结构上实现所有权同控制权的分离，与此相应出现了委托—代理关系。在委托—代理关系中，公司的所有权与控制权就变成了剩余索取权和决策权，公司控制问题就变成了委托人对代理人的监督和激励问题，即代理问题。

第一章 公司治理、公司管理与公司会计的系统整合<br>第二章 会计目标、一个与公司治理框架相适应的会计运行定向机制<br>第三章 会计人员管理体制：保证会计责、权、利相对称与相制衡的制度基础<br>第四章 会计准则的制定、变迁与绩效评价：从公司治理角度的分析<br>第五章 会计政策选择：从机会主义到效率的转变<br>第六章 会计信息：公司治理绩效信息披露的核心<br>第七章 财务治理：核心、框架与实现路径<br>第八章 融资模式：从成本权衡到控制权的配置<br>第九章 股利政策：寻求一种与不同公司治理利益模式相对称的制度安排<br>第十章 业绩评价：利益相关者模式的有益探索<br>第十一章 公司治理与审计约束机制