随着大数据、人工智能、云计算等信息技术的迅猛发展和人力资源三支柱在企业的蓬勃发展，越来越多的企业将大数据技术和数智化产品应用于人力资源管理，助推企业人力资源数字化转型。本书以大数据时代背景下的人力资源管理为研究对象，探讨了大数据在人力资源管理六大模块中的应用与管理实践，梳理了一些走在前列的知名企业尝试借助大数据思维和大数据技术助推人力资源管理所取得的成效，并介绍了一些本领域的典型应用案例。本书对研究人力资源管理的学者与人力资源管理、企业管理和工商管理等相关专业学生，以及在政府、企事业单位从事人力资源管理工作的人员具有一定的学习与参考价值。

第一章 人力资源管理不得不大数据的背景
第一节 大数据时代的来临
第二节 人力资源管理的九年之痒
第三节 人力资源三支柱
第四节 拥抱变化
第二章 大数据为人力资源管理插上科学的翅膀
第一节 大数据人力资源管理的概述
第二节 大数据对人力资源管理的影响
第三节 大数据驱动下的人力资源管理变革
第三章 大数据时代背景下的人力资源规划
第一节 大数据对人力资源规划的影响
第二节 大数据在人力资源规划中的应用
第三节 基于大数据的人力资源规划策略
第四章 大数据时代背景下的人才招聘
第一节 大数据对人才招聘的影响
第二节 大数据在人才招聘中的典型应用
第三节 基于大数据的人才招聘策略
第五章 大数据时代背景下的培训与开发
第一节 大数据技术对培训的影响
第二节 大数据在企业培训与开发中的典型应用
第三节 基于大数据的培训管理策略
第六章 大数据时代背景下的薪酬管理
第一节 大数据对薪酬管理的影响
第二节 大数据在企业薪酬管理中的典型应用
第三节 基于大数据的薪酬管理策略
第七章 大数据时代背景下的绩效管理
第一节 大数据对绩效管理的影响
第二节 大数据在企业绩效管理中的典型应用
第三节 基于大数据的绩效管理策略
第八章 大数据时代背景下的员工关系管理
第一节 大数据对员工关系管理的影响
第二节 大数据在员工关系管理中的典型应用
第三节 基于大数据的员工关系管理策略咯
第九章 大数据时代企业人力资源管理面临的挑战及对策
第一节 大数据时代企业人力资源管理面临的挑战
第二节 大数据时代企业人力资源管理应对挑战的对策
第十章 大数据背景下的人力资源管理应用实践
第一节 百度大数据人力资源管理实践
第二节 大数据在蒙牛集团员工培训中的应用实践
第三节 北森大数据人才测评应用实践
参考文献