党和国家推动实施就业优先政策、把稳就业摆在突出位置的重大举措，目的是健全更高质量、更充分就业的促进工作机制。然而，大学生就业难、难就业的问题日益突显，且存在慢就业、懒就业现象，这都直接与大学生就业市场密切相关，因此大学生就业市场优化就成为高质量就业的客观条件。
　　针对目前大学生就业市场存在的问题，《大学生就业市场优化研究》提出了大学生就业市场建设的意见，主要内容有大学生就业市场优化的基本理论、大学生就业市场供需结构优化、大学生职业素质培养优化、大学生就业市场服务渠道优化，以及武汉地区大学生就业市场案例分析。
　　《大学生就业市场优化研究》适合各类高等院校的师生、就业服务工作人员阅读、学习，也可供相关研究人员、相关专业师生参考。

前言

第1章 绪论
1．1 研究的目的和意义
1．2 国内外研究综述
1．2．1 国外研究综述
1．2．2 国内研究综述
1．3 研究内容和研究方法
1．3．1 研究内容
1．3．2 研究方法

第2章 大学生就业市场优化的基本理论
2．1 “95后”大学生的就业观
2．1．1 “95后”大学生的慢就业
2．1．2 “95后”大学生的懒就业
2．2 劳动力市场理论
2．2．1 劳动力与劳动力市场概述
2．2．2 大学生就业市场
2．2．3 劳动力市场与大学生就业市场的关系
2．3 人力资源理论
2．3．1 人力资源的界定与特征
2．3．2 人力资源管理的内涵
2．3．3 大学毕业生人力资源合理配置
2．4 创业学理论
2．4．1 创业学概述
2．4．2 大学生创业教育
2．5 自我效能理论
2．5．1 自我效能概述
2．5．2 自我效能感的形成与培养
2．5．3 大学生自我效能的培养
本章小结

第3章 大学生就业市场供需结构优化
3．1 大学生就业市场人才需求的特点
3．2 大学生就业市场人才供给的特点
3．3 大学生就业市场供需结构分析
3．3．1 大学生就业市场供需制度的阶段划分
3．3．2 大学生就业市场供需的结构性矛盾
3．3．3 大学生就业市场结构性失业的原因分析
3．4 大学生就业市场“失灵”及其优化措施
3．4．1 大学生就业市场“失灵”的主要表现
3．4．2 大学生就业市场“失灵”的优化措施
3．5 专业设置与社会需求错位矛盾及优化措施
3．5．1 专业设置和就业之间的关系调查分析
3．5．2 当前专业设置存在的问题
3．5．3 基于模糊推理的高校专业设置与招生规模模型
3．5．4 高校专业设置的改进措施及建议
3．6 大学生自主创业优化供需结构措施
3．6．1 大学生自主创业的现状
3．6．2 大学生自主创业的问题分析
3．6．3 大学生自主创业的对策
3．6．4 国家及各省的创业相关优惠政策
3．6．5 国家及各省创业政策的不足及改进建议
本章小结
……

第4章 大学生职业素质培养优化
第5章 大学生就业市场服务渠道优化
第6章 武汉地区大学生就业市场案例分析
第7章 总结与研究展望

参考文献
后记