《传统农区农民创业决策行为研究：基于湖北省的实证》：
自我效能具有领域针对性（Bandura，1982），因此，创业情境中的自我效能被定义为创业自我效能（entrepreneurial self—efficacy），指个体对自己具备能够成功履行创业者角色和完成创业任务的能力的信念强度（Boyd&Vozikis，1994；Scherer et al.，1989）。基于这一定义，Chen et al.（1998）开发了一个包括市场、创新、管理、风险承担和财务控制等5个维度22个条目的测量量表，这个量表为许多实证研究所借鉴并被不同的学者进行了修改。De Noble et al.（1999）认为Chen（1998）的量表不能很好地区分创业者和管理者，因此他们提出了覆盖创业核心技能的6个维度：风险和不确定性管理技能、创新和产品开发技能、人际关系与网络管理技能、机会识别、关键资源的获取与配置、创新性工作环境的营造和维持，分别用34个条目进行测量。Kickul&D'Intino（2005）分别采用这两个量表进行实证研究，并且比较了这两个量表的聚合效度（convergent validity）和区分效度（discriminant validity）.研究结果表明，与创业意愿相关的自我效能维度包括人际关系和网络技能、不确定性管理技能、产品开发技能和关键资源的获取和配置技能。Forbes（2005）认为，Chen（1998）的量表结构在随后的实证研究中并未得到证实（Dmovsek&Glas，2002），因此，他对该量表进行了精简，共保留了22个条目中的15个。这15个测量条目后来被Cardon&Kirk（2015）用在创业自我效能和创业坚持关系的实证研究中。Cassar&Friendman（2009）在研究创业自我效能对创业投资决策的影响时，设计了一个包括4个测量条目的量表，具体为“如果我努力工作，我能够成功创业”、“从总体上看，我的技能和能力能够帮助我创业”、“我过去的经验对创业十分有价值”和“我自信我能够付出创业所需的努力”。Cox et al.（2002）把创业过程分为搜寻、计划、启动和完成四个阶段，每个阶段需要完成不同的任务，需要不同的技能，基于此，他们开发了一个包括10个测量条目的量表，包括“能够构思出独特的商业点子”、“能够制订商业计划”、“能够说服其他人投资”和“能够管理企业”等内容。
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