搜索
高级检索
我的书架
0
高级搜索
书 名 :
著 者 :
出 版 社 :
I S B N：
文献来源：
全部
畅想之星
馆藏精品
浙江新华
超星
出版时间 :
搜索
CHO首席人才官商业与管理评论．第二辑
￥
0.00
图书来源: 浙江图书馆(由图书馆配书)
配送范围:
全国(除港澳台地区)
ISBN：
9787504760401
作 者：
智联招聘主编
出 版 社 ：
中国财富出版社
出版日期：
2016
收藏
加入书架
畅销推荐
生吞（悬疑剧《胆小鬼》原著小说张一白、李克勤、史航、关晓彤推荐“匿名作家计划”首奖郑执重操长篇）
浙江文艺出版社
2022
数据分析基础——基于python的实现（基于python的数据分析丛书)
中国人民大学出版社
2022
燃烧的蜂鸟
北京联合出版公司
2022
python数据分析与应用（第2版）（微课版）
人民邮电出版社
2022
图解数据结构--使用java(第2版)
清华大学出版社
2020
c#码农笔记——从第一行代码到项目实战（计算机科学与技术丛书）
清华大学出版社
2022
区块链智能合约与dapp应用实战
清华大学出版社
2020
python网络爬虫技术与应用
清华大学出版社
2022
皇帝的鼻烟盒(约翰.迪克森.卡尔作品)
外语教学与研究出版社
2022
json必知必会
人民邮电出版社
产品特色
编辑推荐
展开
作者简介
智联招聘，面向大型公司和快速发展的中小企业，提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等，并在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》，是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。
展开
内容介绍
在过去的西方式管理理论和方法面临危机，而新的模式还没有完全建立起来的情况下，这不失为一种有意义的尝试。此外，最近还听到有一些企业因为变革频繁，再次启用6Sigma(六西格玛)等非常成熟的绩效管理方法进行管理。可以说，迎接和走向崭新的雇佣关系，既要理解经济和历史的深刻变革，把握时代发展的规律，同时也要继承和发展旧的管理方法中的合理部分，使新旧共冶一炉，共同创新！
展开
精彩书评
展开
精彩书摘
展开
目录
展开
加入书架成功！
继续借书
去结算
收藏图书成功！
我知道了(
3
)
发表书评
取消
发表
读者登录
请选择您读者所在的图书馆
选择图书馆
省本级
嘉兴市
湖州市
金华市
丽水市
台州市
舟山市
衢州市
温州市
杭州市
宁波市
绍兴市
浙江图书馆
浙江图书馆
登录
没有读者证？
在线办证
新手上路
快速入门
购物指南
常见问题
支付方式
支付方式
配送方式
快递送货
关于我们
关于我们
特色服务
在线办证
