抓住每个公开演讲瞬间，掌握人生关键时刻。日本专业演讲撰稿人蟇田吉昭，浓缩36年从业经验，为读者揭秘公开演讲的秘诀。不论你是茫然无措的演讲新手，还是渴望提升现场表现的老手，都能在这本书中找到切实可行的方法。跟随本书的指引，读者可以刻意练习多场景下的公开发言技巧，轻松应对各种即兴时刻，发挥自己的潜能。
解除烦恼的公开演讲贴士：
1.交流谈话中，需要超语言的要素和直击灵魂的表达。
2.那些让你感觉自卑的因素，可能会摇身一变成为你发言时的“专属风格”和“独特个性”。
3.言语之间的“停顿”，并非只是“沉默不语时间”，停顿其实是预留给听众进行确认的时间。
4.“一站起来，就很紧张，不知道说什么好。”遇到这种情况，最快捷有效的方式，就是轻微活动一下身体。
5.在吸气时，有意识地放缓节奏，同时保持抬头挺胸，能帮你塑造一切尽在掌握、胸有成竹的感觉。
6.认为幽默感就是要想办法努力“受人欢迎”，这种想法，几乎在任何场景下都会导致失败。
7.在进入演讲主题前，可以用一些话作为过渡。简单的寒暄，不仅能拉近彼此距离，还能给听众一个缓冲的空间，让听众在对话过程中保持愉悦心情。
……
“信任程度”与“话语量”成反比
有些人，尽管话很多，但他的话总是没有什么分量，无法打动别人，这是什么原因呢？
从话语分量角度考虑，这大多是因为经验不足导致的。
很多缺少经验的人往往大脑里的第一反应是：“我不太清楚，但是……”“我刚分到这个任务，还没有时间了解”，以此来逃避问题。后面即便他们表达的内容是正确合理的，但却无法为他们的话增加分量。
此外，这大多是因为当事人没有意识到问题所在。这类人内心普遍认为：“我不是直接负责人”“最终责任，由某某承担，不会影响到我自己”。无责任心的人，即便口齿伶俐、表达流畅，也是心中毫无底气的。
其中，尤其是承担商品营销的负责人，如果发言没有分量，就很难获取客户的信任。
营销这个职务，需要站在企业前线打头阵，甚至要对公司的效益负责，为最终结果承担责任，是项目管理中的核心部分。
营销负责人往往实际工作经验丰富，有责任感。因此，有时候可以放低姿态退后一步，有时即便会引起对方不悦，依然需要大胆直言，保持强有力的沟通方式。
然而，话虽如此，年轻人大多经验不足，这种现状并非一时半会儿可以解决。
那么，该如何是好呢？
增加语言表达的分量
是不是我们需要掌握更多的交谈技巧，尽可能拉近与客户之间的距离，建立更亲密的对话关系？是不是我们需要在与客户交谈中添加更多有趣的内容？其实，我们要做的恰恰与之相反。
我们需要改变的，不是谈话的技巧，而是“谈话内容的分量”。
众议院议员小泉进次郎曾经说过这样一句话：
“要让语言表达有温度，有分量。”
这才是最重要的关键。
你所说的每句话，都需要承载重量，让话语有分量。如果只是善于谈天说地的闲聊，人们最多会认为你是个有趣的人而已，而不会帮助你实现任何期待出现的效果。
换言之，每句话，都应该包含着期待与信念，持续增加话语本身的重量感。
与其话语重复，不如保持沉默
要想达成这一点，首先需要减少话量，而不是增加话量。
在日常生活中，我们要有意识地进行训练，将自己所思考的问题以简短精炼的方式进行总结。
如今，无论是电影、书籍、美食还是旅行，我们已经习惯了通过“别人的评论”而评价。首先，我们要放弃的就是这一类囫囵吞枣的行为。
我们要养成通过自己阅读，自己试吃，自己亲身体验，之后自己独立做出判断的习惯。然后，进一步思考自己为什么认为这个好吃，为什么认为那个无趣，分析原因，并尝试以简短的语言总结出来。
这种训练，能帮助我们锻炼出“自我判断能力”，帮助我们逐渐形成“任何事情都可以自己来决定”的掌控感，自然会增强我们的自信心。
有时候，我们之所以会一不小心讲太多，正是因为我们不够自信。因为不自信，所以想要通过多余的语言来掩盖。
话语分量在于“思考”。
有了思考，语言才会有力量，即便话不多依然能简短有力地表达出重要信息。
不用害怕寡言少语冷场。
在公司里，我经常被称为“最后出拳的人”。
通常，在会议开始时我经常会保持沉默。等成员们的意见发表得差不多，所有的问题都提出来之后，我才开始发言。
我们有一个错误的判断就是，发言越多的人，就是“积极参加会议”的人。然而实际上，只有“重要的发言”“一句话改变整个方向”的表达，才是最重要的。重要的发言，才能赢得信任。
无论是商务交流还是私人沟通，“信任”是至关重要的资产。
要获取信任，就不要害怕话太少。
我们要将增加话语的分量这一点作为沟通时最重要的课题来攻克。
第一章 一流演讲撰稿人真诚打动听众的语言表达
有的演讲为何难以打动听众
学习模仿语言表达的高手
话语间需要设置“停顿”
吸引听众并让听众“会心一笑”的方法
“信任程度”与“话语量”成反比
表达要进行选择取舍
第二章 不善表达也无妨 言简意赅传信息
信息传达 简洁明了
“我们”一词的魔法
通俗易懂三段论：“举例说明”“具体而言”“总而言之”
排比句的充分运用
书面表达与口头表达 受众不同要求不同
自己兴趣爱好之外领域的词汇学习和累积也是必要的
倾听能力的培养 就是语言能力的修炼
第三章 发言设置标记技巧 信息传递效果出乎意料
发言设置标记 沟通效果迅速提升
汇报工作的标记“状况”“内容”“感情”
反对意见的标记“确认”“接受”“提议”
广告宣传的标记“烦恼”“优势”“保障”
演讲发言的标记“共享”“秘密”“感动”
面试求职的标记“信念”“理念”“未来”
接受咨询的标记“共鸣”“同理心”“建议”
表达歉意的标记“共鸣”“责任”“善后”
解释说明的标记“原点”“原点”“原点”
第四章 口才不佳也能打动人的演讲·宣传技巧
演讲·宣传无需特别才能
中规中矩的 PPT 宣传效果不佳
尝试在浴室里，听听自己的演讲
演讲当日，放弃练习，读报纸，看新闻
正式演讲前消除紧张感的方法
等待全场安静下来，开始演讲发言
演讲宣传的开场白，决定最终成败
当众发言，赞美与分享必不可少
演讲发言的决胜关键，在于非言语交流
第五章 搜集有趣的演讲题材 口才不佳也能逆袭
讲话有趣的人·无趣的人
挖掘自身经历中的“趣闻轶事”
收音机与 YouTube 是话题宝库
在街头巷尾的日常琐事中搜集题材
求职应聘熟读社长的公司寄语
后 记
