市场竞争愈发激烈，企业需要不断“强身健体”，改变和调整自我，以适应更加激烈的竞争，从而让自身充满活力？规模再大、再成熟的企业，一样会面临危机四伏，不然怎会有“大企业病”的出现；初创或是中小企业更是问题多多，那么，该如何应对？能够让企业基业长青的根本保障是依靠创新，依靠人才驱动，依靠管理制度的优化，还是另有其他诀窍？这不正是诸多企业家久久陷入沉思的核心议题吗！
三星，作为一个从东方崛起的世界500强企业，仅仅只用了半个多世纪的时间就已成长起来，并比肩那些动辄百年的大型欧美企业集团。先行者总是为后来者用实际行动做出了最好的示范，三星为我国的企业走出经营上的怪圈与困境，保持持续性的高速发展提供了最直观的指导和借鉴。
当然，这种涉及企业管理层面的探索和尝试是永无止境的，而且也是因企业而异的，但难得的是这本书为我们提供了让企业走出的困境的“破冰33法”，即使你无视其他内容，那么对于三星总结出来的这“33法”，你只需要移植、嫁接，并坚定地执行下去，相信企业一定会重获曙光！
它就在身边与你为邻，走向世界，驰骋东西，视而不见，莫若拾起来，读下去，汲取成功企业带给我们的真正意义，发现其魅力持久的秘诀，进而才有可能解决自身上的问题，从而实现跨越与超越……
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