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文献来源:
出版时间 :
中国国际社会责任与中资企业角色
0.00    
图书来源: 浙江图书馆(由图书馆配书)
  • 配送范围:
    全国(除港澳台地区)
  • ISBN:
    9787516137109
  • 作      者:
    钟宏武,张蒽,魏秀丽等著
  • 出 版 社 :
    中国社会科学出版社
  • 出版日期:
    2013
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作者简介
  中国社会科学院经济学部企业社会责任研究巾心主任。毕业于中国社会科学院研究生院共业经济系,管理学博士。先后访问日本、南非、英国、瑞典、中国台湾、缅甸、苏丹、韩国,研究各国企业社会责任。主持了《中国矿业企业社会责任报告指引》、《中央企业社会责任推进机制研究》、《中央企业社会责任优秀案例》、《上市公司社会责任信息披露》等课题。出版《企业社会责任蓝皮书》、《中国企业社会责任报告编写指南》等专著21部。在《经济研究》、《中国工业经济》、《人民日报》等刊物上发表论文50余篇。中国社会科学院研究生院MBA、人民大学MBA、内蒙占大学EMBA、西北大学EMBA教授。为中国石化、南方电网、联想集团、民生银行、中国三星等40余家中外大型企业提供咨询顾问服务。中国社会科学院经济学部企业社会责任研中心常务副主任。管理学博士。2007年开始从事
  企业社会责任研究,曾作为主要研究人员参与“中央企业社会责任”、“企业社会责任管理体系”、“企业社会责任信息披露”、“中国可持续消费”等课题的研究。出版《中国企业社会责任报告编写指南(CASS—CSR10/20)》、《中国企业社会责任研究报告(2012~2013)》、《中国企业社会责任报告白皮书2011/2012》等专著,在《中国工业经济》、《经济管理》等期刊公开发表社会责任相关论文多篇。为多家大型企业提供社会责任咨询服务。中国社会科学院企业社会责任研究中心理事。毕业于首都经济贸易大学.经济学搏L。现任教于北方工业大学经济管理学院,副教授。主要研究领域为公司治理、人力资源管理与企业社会责任。近年来出版著作《董事行为机制研究》、《中国中钢集团公司考察》、《员工管理实务》、《经济学是个什么玩意》、《每一滴油都是承诺》、《企业社会责任基础教材》、《中国盐业总公司考察》。其中《经济学是个什么玩意》获得2013年百部“全国优秀社会科学普及作品”。
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内容介绍
  《中国国际社会责任研究丛书:中国国际社会责任与中资企业角色》的主要内容包括:第一章社会责任是中资企业“走出去”的必答题;第二章中资企业积极践行海外社会责任;第三章中资企业履行海外社会责任的问题与挑战;第四章跨国公司履行海外社会责任的成功经验等。
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精彩书摘
  1.联合国“全球契约” 
  “全球契约”计划由联合国秘书长科菲·安南于1999年1月在瑞士达沃斯世界经济论坛上提出,于2000年7月在联合国总部正式启动。“全球契约”明确倡导各企业通过其自愿性的表率行为遵循人权、劳工标准以及环境方面的九项基本原则:①尊重和维护国际公认的各项人权及在生产中所产生的影响;②避免任何漠视与践踏人权的行为,保证企业对人权在工作中的尊重和实现;③结社自由,通过公认的、有效的集体谈判的形式来实现;④杜绝在雇佣中和工作中的歧视行为;⑤彻底消除各种形式的强制性劳动;⑥消灭童工制;⑦应对环境挑战,主动增加对环境所承担的责任,鼓励无害环境技术的发展与推广;⑧推进企业对社会所承担的责任的概念;⑨鼓励、发展无污染工业和使用清洁技术。“全球契约”所提倡的是通过建立一种更透明的社会对话渠道,联合企业、政府、社会团体、工人和消费者在上述九个原则的基础上有效地推进企业社会责任的实现。 
  2.WTO与“社会条款” 
  “社会条款”在WTO中是一个与劳工标准紧密相关的词汇。如果说,WTO重点规定了企业和政府的权利与义务的话,那么社会条款所关注的却是劳动者的权利。“社会条款”是对国际公约中有关社会保障、劳动者待遇、劳工权利、劳动标准等方面规定的总称。与“社会条款”相关的国际公约很多,国际劳工组织(ILO)作为专门负责劳动问题的国际组织,其称之为“基本劳工公约”是最主要的。这里的“基本劳工公约”是指已经被国际劳工组织理事会确认的,不论成员国经济发展水平状况如何,为保护工作中的人权而应遵守的八项最基本的国际劳工公约。这些权利是为了争取改善工作条件而采取的其他一切措施的前提条件。这八项国际劳工公约也可以分为四类,具体包括:①关于自由结社与集体谈判权的公约,包括:1948年《结社自由与保护组织权公约》(第87号公约);1949年《组织权与集体谈判权公约》(第98号公约)。②关于废除强迫劳动的公约,包括:1930年《强迫劳动公约》(第29号公约);1957年《废除强迫劳动公约》(第105号公约)。
  ……
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目录
前言
第一章 社会责任是中资企业“走出去”的必答题
第一节 中资企业海外发展迅速
第二节 负责任的“走出去”是国内外共识
第三节 负责任的“走出去”有助于中资企业更好地“走下去”

第二章 中资企业积极践行海外社会责任
第一节 救助自然灾害
第二节 兴建基础设施
第三节 扶危济贫救困
第四节 支持教育文化
第五节 援助医疗卫生

第三章 中资企业履行海外社会责任的问题与挑战
第一节 环境复杂
第二节 管理欠缺
第三节 沟通不足
第四节 合作缺乏

第四章 跨国公司履行海外社会责任的成功经验
第一节 跨国公司海外公益的发展阶段
第二节 跨国公司开展海外公益活动的六种模式
第三节 跨国公司开展海外公益的五点共性

第五章 促进中资企业更好地履行海外社会责任
第一节 中资企业提升海外公益管理水平
第二节 为中资企业履行海外社会责任创造更好条件
第三节 推动中国NGO国际化

附录一 缅甸中资企业社会责任调查报告
附录二 苏丹中资企业社会责任调查报告
附录三 中资企业海外社会责任案例
附录四 跨国公司海外社会责任案例
参考文献
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后记
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