第一章 股权之战——企业文化淡漠的代价<br> 第一节 深陷牢狱:黄光裕难撑乱局<br> 1.首富“落马”,国美重组董事会<br> 1.首富“落马”,国美重组董事会<br> 他们,一个41岁,一个51岁;一个是昔日首富,曾经开创国内家电第一品牌,一个占山为王,做到了国内家电第三把交椅;他们一个是身系囹圄、却拥有上市公司近34%股权的大股东和创始人,一个是虽持有公司不足2%股权、但获得投资者支持的董事会主席;他们曾经是商业对手,在商场上进行互不相让的拼杀,他们也曾经化敌为友,成为在同一个战壕并肩作战的好兄弟。但如今,他们已经反目为仇,成为同室操戈的对手。黄光裕与陈晓,这两个男人,他们之间到底发生了什么样的战争?<br> 2008年11月20日,这对其他企业的员工来说,是一个极为普通的工作日。人们像往常一样,迈着匆匆的步履走向自己的工作岗位,稍作休息和调整后,整理一下工作思路,便开始了紧张而繁忙的一天。然而,坐落在东三环霄云路上的鹏润大厦,却弥漫着一种焦虑而不安的氛围,国美员工们来到公司后,不再像往常那样各归各位。他们三五个人聚在一起,在悄声议论着什么,在他们的脸上,隐隐透露出丝丝不寻常的迹象。<br> 就在上个月,他们的老板一9岁的黄光裕以430亿元的财富,第三次成为胡润百富榜首富。至此,他已经5次荣登胡润百富榜,其中2004年和2005年分别以105亿元和140亿元蝉联首富。国美的员工,大都以老板黄光裕作为自己学习的榜样。在他们的印象中,黄光裕显得非常年轻,精力充沛,毫无大老板的派头。他喜欢穿着干净整洁的西装,一丝不苟地扎着领带,对员工非常随和、客气。稍加接触,会发现在他的眼光里,透露出一种英气甚至是一种唯我独尊的霸气。国美的员工们都知道,他们的老板黄光裕是一个典型的工作狂,他一天至少工作15个小时,常常工作到凌晨两三点钟,他从来都不会玩,在他看来,工作就是玩。了解他的员工对他做出这样的评价:“如果失去了国美,黄光裕就像失去了生命一样,其他业务都没意义了。”<br> ……
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