《凶猛成长（全新升级珍藏版）》：
马云家的保姆，杭州行情是月工资800元时，他给出了1200元，保姆做得很开心。马云创业初期的50万元是18名员工一起凑出来的，9年过去后，这18个人中有做到总裁级的孙彤宇，也有还是经理的麻长炜，但没有任何一个人从阿里巴巴流失。从创业的第一天起，马云就宣称，阿里巴巴会成为最伟大的电子商务公司，他也让部将们相信，公司上市时，会得到更多。两三年前，阿里巴巴的员工特别辛苦，待遇也不好。也有人抱怨，宁愿不要期权，多发点工资。马云的解决方案是，要有信心，我把我的股份稀释点给你们。
“无论什么时候看到他，你在他眼中看到的都是自信，我一定能赢的信心。你跟他在一起就充满了活力。”阿里巴巴副总裁戴珊这样评价自己的老板。
跟随史玉柱多年的刘伟，最初工资只有450元，拼命加班，拼命工作。巨人集团倒闭时，她不甘心付出的结果会是一无所有的回报，她相信，终有一天，史玉柱会送给自己大房子。
史玉柱二次创业初期，很长一段时间，身边的人连工资都没的领。但是有4个人始终不离不弃，他们后来被称为4个火枪手：史玉柱大学时期的“兄弟”：陈国、费拥军、刘伟和程晨。
1998年，从珠海去无锡的面包车中，史玉柱对那些20个月没领工资的追随者承诺，将来有了钱，一定会补偿。在他做征途的时候，他会告诉员工们一个梦，说巨人网络将来会上市。尽管那时候，外人几乎不相信。
脑白金战役时，员工们疯狂地工作、疯狂加班，史玉柱经常会在员工加班的时候动不动就发上几千元的奖金。因此，无论外界如何误解史玉柱、无论公司陷入如何的困境，追随的人始终没有放弃掉对他的信心。
在一些人眼中，史玉柱带着邪气，但是在刘伟等内部人看来，史玉柱是个重情重义的人。5年前，陈国车祸，史玉柱连夜从兰州飞回上海，全公司停掉业务给陈国办后事。此后每年清明，史玉柱都会带着公司高层去祭奠。对高层用车，也只用SUV，并禁止在上海之外自驾车。与史玉柱一起爬过珠峰的费拥军，说起追随多年的理由，用的是“亲情”一词。他们相信这一点，在公司财务困难的时候，程晨甚至会从家里借来钱援助史玉柱。
“在你绝望的时候能让你看到希望，能跟着走”，刘伟如此评价史玉柱。
这种强悍的“聚人”能力，正是史玉柱与马云共有的特征。
我给大家的建议是：要成为马云和史玉柱，必须在生活和工作中，随时随地发现高手、留住高手，只要看到一个在某方面比较优秀的人，绝不能放过他，必须与他发生关系!越亲密越好!如果是女生还没结婚就娶她，如果已经结婚了就跟她成为朋友，如果成为不了朋友就跟她合作，不能合作就跟她成为同学!如果是男生，就简单了，就跟他拜把子，成为兄弟。成功，就看你与多少人发生关系。成功，就是把生人变成熟人，把熟人变成一伙人。好了，来，大家一起说：让我们发生关系吧!越亲密越好!
所以，马云和史玉柱身上最伟大的成名秘密，就是九个字——“影响人，帮助人，成就人”!这与我个人的管理理念“Make AllTeammates Great!”（使全员强大!）也是一致的，我个人认为只要做到这九个字，失败是偶然的，成功是必然的。我可以大言不惭地说：一个在江湖上有着赫赫名望的牛人，除了做事牛B，必然在做人方面也相当的牛B!做事可以失败，但是做人一定不能失败，一次也不行!只要你做人不失败，创业过程中，周围的朋友、亲戚、投资者、合伙人，还会和你一起奋斗，一起走下去。
第三，有一个“不做就会死”的灵魂。
唐僧，除魔降妖不如孙悟空，插科打诨不如猪八戒，任劳任怨不如沙和尚，怎么就成了这个著名团队的领袖?因为他有一个清晰而执着的梦想——去西天取经，这是一个对他来讲非同寻常的目标，如果不让他做他就会死给你看，是他生命的灵魂所在。
刘备，在雄才大略的曹操和世袭王位的孙权面前简直不值一提，谋略不如扬名天下的卧龙诸葛亮，武略不如刚猛凶悍的五虎上将。怎么就成了蜀国之主?因为他有一个清晰而执着的梦想，四个字——恢复汉室!这是一个让他魂牵梦绕了几十年的愿景，只要能够实现，他愿意付出一切。包括自己的生命以及小阿斗的生命。这四个字，就是他生命的灵魂所在。
说点离我们很近的事情。
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