《公共部门管理》介绍了公共行政管理的基本理念、行政管理的职责和伦理，重点论述公共管理中计划的制订、决策的分析、组织的领导，以及政策的执行与评估等。

　　这套丛书是加强经济学和管理学在公共管理和公共政策领域的运用，希望补充长期来我国公共管理和公共政策在这方面的不足，但并不认为可以倡导一种公共管理和公共政策的“经济主义”或“管理主义”。公共管理领域既要关注效率问题，更要关注公平问题。事实上，这套丛书是想要在公平与效率的整合上为读者提供综合性的视野、创新性的思想和操作性的工具。 希望这套以经济学和管理学视野为基础的公共管理与公共政策丛书，能够带来致用的理论思考和实务工具，为推进中国的公共管理事业提供有益的精神食粮。

前言
第一章 什么是公共管理？
引言
公共管理是什么人？
公共管理者做什么？
公共管理者需要知道什么？
新问题
为什么需要公共管理？
公共部门管理与私人部门管理有何区别？
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案例1.2 交通局长
第一部分  政治管理
第二章 行政管理政治学
引言
政治与行政分离的谬误
政策制定方面的行政管理
政治权力场中的行政管理
政治权能
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第三章 政府间和组织间的关系
引言
政府间关系
组织间关系：类型学分析
管理上的意义
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案例3.2 ALERT系统
第四章 管理的职责和伦理
引言
管理职责的理念
内部和外部控制
最后的思考
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案例4.2 盲目的野心
第二部分  计划管理
第五章 计划
第六章 决策
第七章 组织
第八章 组织的领导
第九章 执行与评估
第三部分  资源管理
第十章 人力资源管理
第十一章   预算
第十二章   信息革命
附录  驾驭你的职业生涯
美国公共管理史上的重要人物
参考书目
本书术语英汉对照表
译后记