作为我国的重要邻邦，缅甸一直都是中国企业投资的主要目的地之一，系统性的了解及分析缅甸当地营商（投资）环境、劳动力素质、中国企业经营状况是有关学界的一大研究任务，对即将“走出去”企业提供相关建议及服务将是我们调研的重要目标。此报告的完成及成书主要基于“‘一带一路’沿线国家中资企业和劳动力调查”项目缅甸调研组，于2018年11月—12月期间对缅甸仰光、曼德勒等地多个领域的中国企业所进行的一个月的实地调查，以及长期对缅甸国家相关情况的综合性研究。全书包括十章，主要内容是在缅甸宏观政治、经济形势及对外关系背景下，以“一带一路”倡议及“中缅经济走廊”为契机及视角讨论中国企业的营商环境及发展趋势；主要采用针对缅甸仰光、曼德勒等地不同领域不同行业的中资企业的调研数据及分析结果，讨论中资企业在当地的投资环境及经营状况、社会责任、企业形象及公共外交的情况及问题；采用上述实地调研数据，着重考察当地企业员工的素质及状况，包括就业与收入、情感认知与认同、员工视角中的企业社会责任，以及员工对于中、美、日、印等大国及其影响力的认知及态度。

第一章 缅甸经济发展形势与中缅经贸文化交流
第一节 缅甸经济发展形势
第二节 中缅经贸合作
第三节 中缅文化交流

第二章 缅甸中资企业调查技术报告
第一节 调查方案
第二节 缅甸中资企业概述
第三节 员工样本特征分析
小结

第三章 缅甸中资企业生产经营状况分析
第一节 运营基本状况
第二节 生产与销售状况
第三节 融资状况分析
小结

第四章 缅甸营商环境和中国企业投资风险分析
第一节 缅甸基础设施供给分析
第二节 缅甸公共服务供给分析
第三节 中资企业对缅甸公共服务治理的评价
第四节 投资风险分析
小结

第五章 缅甸中资企业雇佣行为与劳动风险分析
第一节 员工构成分析
第二节 人员雇佣情况
第三节 劳资纠纷及处理效果分析
小结

第六章 缅甸中资企业本地化经营与企业国际形象分析
第一节 本地化经营程度
第二节 社会责任履行程度
第三节 形象传播及缅甸认可度
第四节 公共外交
小结

第七章 缅甸中资企业员工的职业发展与工作环境
第一节 职业经历和工作环境
第二节 工作时间与职业培训、晋升
第三节 工会组织与社会保障
第四节 个人和家庭收入
第五节 家庭社会经济地位和耐用消费品
小结

第八章 交往与态度
第一节 社会交往与社会距离
第二节 企业评价
小结

第九章 媒体与文化消费
第一节 互联网和新媒体
第二节 文化消费
小结

第十章 国内议题与大国影响力
第一节 中国品牌
第二节 企业社会责任
第三节 大国影响力评价
小结
参考文献
后记