中共委组织部隶属于江门市人民政府；江门市党的建设研究会成立于1991年3月22日，法定代表人为陈艺锋，业务职能包括遵守国家法律、法规和政策，举办党建训班，开展学术交流活动。

本书收录了近年来江门市获得省级以上表彰的优秀党建调研成果与创新案例，分为“‘红色+’品牌”“机制创新”“乡村治理”“城市动能”四个篇章。这些扎根于实践的鲜活案例，彰显了侨乡特色，从不同领域、不同视角展现了江门市基层党建工作的成效，具有鲜明特色和示范作用。 本书可供各级基层党组织和广大党员参考和借鉴，为各级党校开展案例教学提供范例。

“红色枣工”动漫形象由江门市委组织部原创于2016 年4 月，最初用于换届纪律宣传，以漫画的形式解读“八不准”“十严禁”等换届工作中的规定。因为出生在“组织工作大家庭”（组织工作简称“组工”），因此取名“红色枣工”（“枣工”取自“组工”一词的粤语谐音），主角是两颗“小枣”，“红枣”寓指思想成熟、熟悉业务的组工干部 A ；“青枣”寓指年轻好学、思维活跃的组工干部。2016 年，江门市委组织部为“枣工”漫画形象申请了版权保护。2017 年，江门市委组织部正式确定打造“红色枣工”党建宣传品牌，从人员、机制和经费等方面给予充分保障，从此“红枣”和“青枣”开始茁壮成长。2018 年，江门市委组织部在之前“枣工漫画”的基础上又拓展了“枣工动画”，并以“江门先锋”网络宣传平台为主阵地，开设“红色枣工学堂”，每月推出《红枣和青枣的故事》漫画4 期、动画2 期，以小故事反映党建大主题。同时，尝试开发“红色枣工”文创产品，扩大党建宣传运用场景。

“红色+”品牌篇
让党建宣传走“新”又走“心”
江门市“红色枣工”党建品牌创建结硕果
深挖红色资源 擦亮“红色印记”
江门市强化党员教育阵地建设
党群服务就在家门口
江门市“红色家园”构建基层党建“10 分钟服务圈”
“红色指数”：建实党建考评体系
基层党组织规范化建设的江门路径
机制创新篇
守正创新 多措并举 加强党员教育
江门市着力构建全链条党员教育体系
构建“6+3”格局 打造六度空间
粤港澳大湾区建设背景下“党建带侨建”工作的江门经验
确保党组织在农村工作中唱主角
江门市着力将党的全面领导落实到农村基层
着力“五个聚焦” 实施全链条管理
江门市全面推进村级党组织书记纳入县级党委备案管理
共建共享 激发社区治理新活力
江门市建立社区“大党委”的探索与成效
“1+6+N”构建全覆盖精细化党员管理新格局
江门市新会区探索党员分类管理新模式
乡村治理篇
党建引领激发农村社区治理新动能
江门市江海区农村社区治理实验区实践探索
决策过程让群众参与 决策效果由群众检验
“四议两公开”工作法在江门市蓬江区落地生根
“小积分”激发乡村治理“大活力”
江门市新会区创新开展农村积分管理项目
阳光规范村级小微权力运行
江门市江海区村级党组织书记小微权力清单制探索经验
运用“四张问题清单”甩掉软帽子 提升硬实力
江门开平市整顿软弱涣散基层党组织的探索
党建引领聚“渔”力 海陆联动促发展
江门台山市广海镇鲲鹏村以党建引领渔业“三产”融合实践
发挥专项经费为民服务效能
江门恩平市制定村（社区）“两项经费”使用正负面清单
新城市动能篇
着力健全基层组织体系 激活城市治理基础单元
江门鹤山市积极构建城市基层党建新格局
将党建课题引入校园 培育立德树人“生态圈”
“江门市蓬江区模式”引领教育高质量发展研究
聚焦“小课堂” 做好“大文章”
江门海关实施“头雁工程” 助力基层党建高质量发展
“党建结对+ 业务联动+ 基层治理” 以党建带队建促审判
江门市中级人民法院构建三级联动党建工作机制
创新提炼“活”的思想政治工作方法 实现“有产出”的党员教育
江门市供电局党委提升党员教育成效的实践探索
“1+2+3+N”激活城市基层党建“神经末梢”
江门市新会区会城街道北门社区党委打造城市基层党建新路径
“党企校侨”融合 打造“两新”培训新模式
江门市鹤山雅图仕印刷有限公司党委党校新探索
以“三步法”赋能产业新发展
江门市新会区创新陈皮产业链党建的探索与实践