一种是虎，就是皇帝，在古代王权社会，皇帝是全国老大，拥有至高无上的权力，生杀予夺，都是皇帝一人决定。
在企业和各社会组织中，其实也一样，都能看到这四种角色的身影。
没有什么会一成不变，角色都是可以相互转换的。
狗是人们嫉妒并鄙视的，因为这群人大多靠的不是真本事，而是嘴皮子功夫、拍马功夫和眼神功夫。狗因为成天在皇帝（老板）身边转，知道皇帝（老板）想什么、要什么和喜欢什么。他们的核心工作就是研究皇帝（老板），为皇帝（老板）量身制定服侍计划，把皇帝（老板）侍候得舒舒服服，这样他们才能很快地将皇帝（老板）套在手心里，有的还能让皇帝（老板）对自己产生依赖。
这类人通过老板，可遥控朝廷（公司），或者直接被任命为高级官员（管理层），参与政事。当他们渐渐获取朝廷（公司）的核心机要时，可以出卖情报发财，在朝廷（公司）里，这样的人比比皆是。还有的狗，势力不断膨胀，足以达到控制朝廷（公司）后，原来的皇帝（老板）就失去了作用，他就可以利用自己手中的权力，另立皇帝（老板），这样狗就成了事实上的虎。小人得志必猖狂，以前曾看不起自己、打击过自己的狼和狐，他是不会放过的，不出口恶气，何以为人。
狼通常都是悲剧英雄，在朝廷里，国家危难时需要他们，朝廷混乱时需要他们，外敌来攻时需要他们。在企业里，扩大规模时需要他们，开拓市场时需要他们，解决难题时也需要他们。这样狼就有了扬名立万的机会、展示自己的舞台，历史上总会留下能臣猛将的丰功伟绩，商界中也会流传谁谁盘活了一个企业，谁谁把产品卖到全世界的经典传说。辉煌一过，就是暗淡。功高盖主，权压同僚，皇帝（老板）不满意，同僚们看着眼红，猜忌随之而来，流言蜚语满天飞，狼屡屡中招，非死即伤。
还有一些狼，手中有了足够的砝码，如军队，如政权，如客户资料，如社会资源，他们就不愿意再做狼了。等他们能量充足后，就开始大展宏图，将军、权臣废掉皇帝，高管逼走自己的领导，或者带走资源自立门户。这时狼就成了虎。
狐是最不成器的家伙。在朝廷里，他们最聪明睿智，也最精于算计。历史上有很多著名的谋士、军师，被热炒成了半仙。不过他们也多有引以自傲的地方。狗必须长期忍辱负重才能一朝得见天日，且为数不多者能脱颖而出。狼则是靠自己的功劳、业绩，一步步提升的，位子低了被别人欺负，位子高了又被同僚嫉妒、老板猜忌。狐有才华，有学识，又会包装自己，经常一上来就是高位，别人还认为是隋理之中。历史上有姜太公钓鱼愿者上钩之说，三顾茅庐之事，等等。现实中也是一样，某个传说中的大师一来就是总监，某个成功的什么家一来就是副总。
狐又是最好收买的，给他们一点自尊和虚荣心，他们就乐得神魂颠倒。因此，历史上的帝王总把身边的谋士、军师称为“先生”、“老师”，让自己的儿子称之为“相父”、“亚父”和“仲父”，有时自己也这么叫。所以，这些智商超高的神人们，总是被皇帝所掌握，当值皇帝死后，还忠心耿耿地辅佐新任小皇帝，不会有非分之心。就像现在所谓的策划高手、点子大王和谋略大师，仗着有口才、善计谋，四处忽悠。一旦忽悠成功，便被老板奉为神明，高手们也以此自鸣得意，却不知人家老板赚的才是大盆大钵，自己赚的只是一碗米汤。
大多数狐安于现状，喜欢一种被主子敬奉的平衡状态。当有更出色的狐和狼冒头太快，压过自己时，狐就会深恐不安。为了维持平衡，狐会沦为狗，围着主子转，把智慧从安邦治国转移到打击政敌上。历史上出现了多次谋臣、文臣集团与武将集团争锋的局面，并且无一例外都是谋臣、文臣集团大获全胜，企业中也不乏其例，搞管理、行政的总是与做市场、公关和运营的格格不入。
虎是最累、最烦的。在影视作品里，经常会看到皇帝们整天喝花酒，人们便认为皇帝过着赛神仙的生活。其实不然，过得过于逍遥的皇帝，往往不是被大将武力夺权，就是被权臣当傀儡，或者被太监、外戚所操控，还有就是被外敌所吞并。虎要战战兢兢地保护自己的权力，以免虎落平阳被犬欺。因此，就有了这样的怪状。皇帝宁愿冒天下之大不韪也要杀掉军功赫赫的大将，宁愿昧着良心也要罢黜为国呕心沥血的大臣，宁愿用低贱的太监来对付自己的亲人。在企业里也是如此，老板可以把一起创业的兄弟赶出公司，也可以把精明能干的员工无故开除，也可以安插无能的亲信监视自己能干的副总。
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