第1章 毕业5年，向左还是向右——跨过人生定位的坎儿<br>变“将就”为“讲究”，经营好自己的长处<br>紧盯有形的money，还是追求无形的价值<br>从“底层”锻炼，到自抬身价找个“高起点”<br>择业：臣服诱惑，还是顺从志向<br>我思故我在：思“变”才能稳获“金饭碗”<br>争做企业的功臣，还是磨成企业的老人<br>工作就像红绿灯，红灯停，绿灯行<br>什么时候跳槽，跳到哪里去<br>大公司选文化，小公司选老板<br>先“专”后“全”，成为职场“香饽饽”<br>什么最重要？过去？现在？未来<br>第2章 了解公司的权力结构与升迁规律——跨过职场竞争的坎儿<br>像了解爱人一样，了解公司的权力结构<br>职场升迁的黄金定律，吹响打穷工的集结号<br>竞争非常道：建立你的个人支持系统<br>不想被裁，那就别给自己使绊子<br>打铁还须自身硬：职场达人的晋阶三部曲<br>面对“职场犹大”现象，该如何保护自己<br>超越老板的期望，成为最佳工作者<br>祸从口出：警惕那些不该说的话<br>职场救生圈何在？每天努力多一点<br>解决问题的能力是高级人员的特征<br>第3章 从单打独斗到善于合作——跨过“傲”与“独”的坎儿<br>愚者喜欢单打独斗，智者与人有效合作<br>永远不可以断定：“我就是No.1”<br>即使“会当凌绝顶”，也要会低头<br>郁闷极了：我成了孤单的丑小鸭？？<br>做一只合群的大雁，不当熟悉的陌生人<br>要融入大圈子，先走出自我封闭的小圈子<br>终结独角戏，一人独乐不如与人同乐<br>先蹲后跳，不断归零赢来持续骄傲<br>令人不满的主管，对立还是握手<br>第4章 从棱角分明到处世圆融——跨过社交博弈的坎儿<br>上学读书比成绩，人际交往靠博弈<br>由冰到水：如水一样随物就势<br>“很傻很天真”，越早懂得越命好<br>刺猬法则：与人交往保持适度的弹性<br>把话说委婉，处世才圆满<br>告诉别人：“我不是一个软柿子”<br>方圆功夫：面对各类同事游刃有余<br>第5章 从打工者到职业人——跨过工作模式的坎儿<br>职业人心态：在取得之前先学会付出<br>先规划一个职业发展阶梯，然后拾级而上<br>找准突破口，创设职业人的“意识”舞台<br>良好的知识管理，会轻松提升职业人的卖座率<br>问鼎兵法：成为职场中的优质猎物<br>与猎人打交道的秘诀：如何让猎人变成贵人<br>由“打工皇帝”唐骏品职业经理人精神<br>第6章 从练基本功到扩充人脉——跨过30岁后人生转型的坎儿<br>注重修炼，小人物才能有大江湖<br>脚踏实地，打造光辉的个人履历<br>向老黄牛学干活，向爱因斯坦学创意<br>千万别轻易埋怨：我凭什么做这些<br>为自己制造光环，把实力秀出来<br>多个心眼，对同事来招“偷师学艺”<br>想成为人缘宠儿，不妨给嘴巴抹点蜜<br>进什么样的圈子，决定什么样的前途<br>第7章 从完善自我到影响他人——跨过阻碍领导力提升的坎儿<br>做精本职工作，从后台走向前台<br>舍得自我投资，当社会最需要的产品<br>建立愚事档案，做自己的批评家<br>升迁，同事为你加分，还是扯你后腿<br>高屋建瓴，锻炼从老板的高度看问题<br>冠军的秘密：目标对了，速度才有意义<br>李开复现象：最大化自己的影响力<br>第8章 看开些，放下些，低调些——跨过为面子烦恼的坎儿<br>用什么眼光看世界，就会收获什么世界<br>放下些，有时自尊不是最重要的<br>敞开胸怀，坦荡承受必然之事<br>给别人留面子，就是为自己挣面子<br>面子的黄金法则：将尊重注入心中<br>应对尴尬，用幽默下台阶<br>扛得住，忍得住，梅花香自苦寒来<br>抱怨是懦弱的自白，感恩是睿智的心态<br>第9章 左手揽贵人，右手帮扶人——跨过人脉支持乏力的坎儿<br>顶尖人才与一般人才的真正区别是什么？是人脉<br>赚取人脉的关键步骤：通过工作主动出击<br>口渴前挖井：注重四两拨千斤的情感投资<br>自己走百步，不如贵人扶你走一步<br>深入研究人：把人分类别绝不是可耻的事<br>花费80%的精力和资源，经营好20%的贵人<br>施惠于人才会获惠于人，不要吝啬帮助别人<br>凝聚人心：把利益摊开，让大家都伸手去拿<br>第10章 开垦自己的创业试验田——跨过展不开事业格局的坎儿<br>打工成就别人的成功，创业才属于自己<br>创业不成一场空，你准备好了吗<br>乐在创业，才会成为创业中的佼佼者<br>做事先做人，赚取名誉上的财富<br>创业真经：跟着老板学习“当老板”<br>练好双眼，为你的创业时机找准落脚点<br>借梯登天：巧攀成功人士做靠山<br>小心再小心！别踩到创业的五大雷区
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