本书的结构安排遵循从基础理论到具体应用的逻辑进程。首先，回顾了管理理论的历史演变和经济发展的基本概念与指标，为后续讨论奠定了理论基础。其次，逐章深入探讨了战略管理、人力资源管理、财务管理、市场营销等核心管理领域与经济发展的关系。最后，聚焦于创新管理这一关键议题，探讨了企业创新如何推动经济增长，以及政策制定者如何通过优化创新环境促进经济可持续发展。

第一章 工商管理基础理论
第一节 管理理论的历史演变
第二节 现代工商管理的核心原则
第三节 组织行为与决策理论
第四节 管理信息系统与信息技术在经济发展中的作用
第二章 经济发展理论与模式
第一节 经济发展基本概念与指标
第二节 经济发展的传统理论
第三节 现代经济发展模式
第四节 企业的经济功能与作用
第三章 战略管理与经济发展
第一节 企业战略规划的重要性
第二节 竞争优势与市场定位
第三节 企业资源规划与配置
第四节 战略联盟与经济发展的互动
第四章 人力资源管理与经济发展
第一节 人力资源管理的基本原则
第二节 员工绩效评估与激励机制
第三节 劳动力市场与经济发展的关系
第四节 教育与培训在促进经济发展中的作用
第五章 财务管理与经济发展
第一节 财务报表分析与企业价值评估
第二节 资本结构与企业融资策略
第三节 风险管理与经济稳定性
第四节 金融创新与经济发展的推动
第六章 市场营销与经济发展
第一节 市场分析与消费者行为
第二节 品牌管理与市场定位
第三节 营销策略与经济发展的互动
第四节 数字营销与全球化对经济发展的影响
第七章 创新管理与经济发展
第一节 创新理论及其在管理中的应用
第二节 企业创新能力与经济发展
第三节 知识产权保护与经济发展
第四节 创新政策与经济发展策略
参考文献