Ⅰ  总报告
 B.1  2020年中国培训事业发展报告
   一  改革开放以来中国培训事业发展回顾
   二  2020年中国培训事业的发展状况
   三  中国培训事业发展存在的问题、趋势与对策
Ⅱ  分报告
 B.2  2020年中国职业技能培训发展报告
 B.3  2020年专业技术人员继续教育发展报告
 B.4  2020年中国继续医学教育发展报告
 B.5  2019年中国中小企业培训发展状况与趋势分析
Ⅲ  专题报告篇
 B.6  中国科技人才培训创新报告
 B.7  2019～2020年大型国有企业在线学习状况调查与分析报告——基于知学云在线学习平台的调研报告
Ⅳ  地方与区域篇
 B.8  2019年广东职业培训发展报告
 B.9  2019年重庆市职业培训发展报告
 B.10  山西职业技能培训创新报告
 B.11  江苏省返乡创业培训效果研究
 B.12  广西民族大学面向东盟技能人才培训报告
Ⅴ  实践与探索篇
 B.13  林业和草原干部教育培训的新发展新挑战与新举措——以国家林业和草原局管理干部学院为例
 B.14  上海科技管理干部学院科技人才培训创新的探索与实践
 B.15  中国工商银行：国际化人才培训创新报告
 B.16  创新多层次规范化教育培训体系打造高素质专业化干部人才队伍——交通银行管理人员培训创新报告
 B.17  “远航计划”人才培养项目——中信银行人才培养创新与思考
 B.18  中国石化基于“智库作用发挥”的领军人才培训模式
 B.19  N1N产教融合模式探索——以京博实践为例
 B.20  传统企业职业技能培训的实践与探索——以华通热力为例
 B.21  基于胜任力模型的国有企业政工人员培训体系建设
 B.22  上承战略、下接绩效，中小企业内部培训的价值实现
Ⅵ  培训技术篇
 B.23  3D虚拟仿真技术在管理培训中的应用
 B.24  在线学习与信息技术应用发展报告
 B.25  基于工作分析课程体系建设方法及其在实践中的应用
Ⅶ  附录
 B.26  改革开放以来培训事业大事记（1978～2020年）