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文献来源:
出版时间 :
反歧视评论(第8辑)
0.00     定价 ¥ 128.00
图书来源: 浙江图书馆(由浙江新华配书)
此书还可采购15本,持证读者免费借回家
  • 配送范围:
    浙江省内
  • ISBN:
    9787520180351
  • 作      者:
    编者:刘小楠//王理万|责编:易卉
  • 出 版 社 :
    社会科学文献出版社
  • 出版日期:
    2021-03-01
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内容介绍
平等的立场,这是本书立基的方向,平等是人们应当致力追求的重要价值,也是保持人们尊严的必要条件。 学术的立场,这是本书坚持的原则,学术性是保证论述客观公正的基本标准,丧失了学术性也就失去了学人赖以发挥作用的基础。 技术的立场,这是本书致力的特色,在常识已然普及的年代,需要更加细致的技术方案将平等权落到实处。
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目录
【主题研讨:性少数群体权利保障】
同性恋教师被开除案件中的平等就业权问题
保障性少数群体平等就业权的立法和政策研究
性/别少数者在受教育权实现中面临的挑战及其对策
【学术专论】
性骚扰的用人单位法律责任研究
美国职场性骚扰的构成要件
工商业与妇女人权:企业社会责任的性别平等之维
不受歧视权司法保障的现状、困境与对策
残疾人体育权——一项国际人权
【案例研读】
法院裁判妇女权益案例的分析
凯瑟琳·弗兰克对奥伯格费尔诉霍奇斯案的意见
亚历山大诉耶鲁大学:美国依据第九条提起的校园性骚扰第一案
【调研报告】
艾滋病感染者就医和就业歧视状况调查
【深度书评】
歧视错误的多元理论:评索菲亚·莫罗《不平等的诸面孔:错误歧视的理论》
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