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书       名 :
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文献来源:
出版时间 :
技术、制度和物流组织发展:理论与经验研究
0.00    
图书来源: 浙江图书馆(由图书馆配书)
  • 配送范围:
    全国(除港澳台地区)
  • ISBN:
    9787516149539
  • 作      者:
    姚书杰著
  • 出 版 社 :
    中国社会科学出版社
  • 出版日期:
    2014
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作者简介
  姚书杰,2012年博士毕业于厦门大学,同年9月到云南大学经济学院工作至今,研究方向为企业理论、新制度经济学、产业经济学、物流和供应链金融等。
  2011年以来在《中国经济问题》、《现代财经》、《云南社会科学》等刊物上共发表论文20余篇,出版学术号著一本。2012年10月至今主持完成省哲学社会科学、“十二五”规划和教育厅等多项课题研究,参与国家社会科学基金。教育部人文社科基金、云南省哲学社会科学重大项目等研究。
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内容介绍
  物流组织形式究竟是采取自营或外包方式,还是与其他组织形成物流联盟,抑或是建立虚拟物流组织,针对此类问题的研究已成为一个具有理论和现实意义的课题。《技术、制度和物流组织发展:理论与经验研究》的基本观点是,物流组织结构和形式的发展取决于技术和制度两个方面的因素。《技术、制度和物流组织发展:理论与经验研究》以分工这一视角为切入点,对技术、制度和物流组织演变之间的关系进行经济理论研究,不仅能够从动态上解释物流组织的演进,而且从静态上为物流组织结构和形式的决策提供了理论指导。通过此项研究,笔者试图将物流组织问题纳入到经济组织理论分析的框架。
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精彩书摘
  《技术、制度和物流组织发展:理论与经验研究》:
  二 有关基本概念的界定
  (一)分工与协调
  我们来考察一下企业内与企业间的分工以及它们与协调的关系。关于企业内部与企业之间分工的关系,马克思有过论述:……工场手工业的分工要求社会内部的分工已经达到一定的发展程度。相反地,工场手工业分工又会发生反作用,发展并增加社会分工……一旦工场手工业的生产扩展到某种商品的一个特殊的生产阶段,该商品的各个生产阶段就转化为各种独立的行业。①马克思在这里所讲的分工包含了笔者所述的协作的意义,但由于马克思的注意力不在企业理论方面,因此他没有做进一步论述。实际上,企业内部与企业之间的分工、协作与协调是相互作用和相互转化的关系:当企业内部的分工与协调效率低于企业之间的分工与协调效率时,企业内部的分工与协调将会外化为社会分工与协调;同样,当企业内部的分工与协调水平高于企业外部的分工与协调水平时,企业之间的分工与协调水平会内化为企业内部的分工与协调;当这两种效率相同时,企业内与企业间的分工与协调也就达到了均衡状态。当然,在现实世界里不均衡乃是常态,而均衡则很少出现,因而在常态下企业内和企业间的分工和协调一般总是处于转化和运动过程中。
  (二)物流组织
  《技术、制度和物流组织发展:理论与经验研究》所述物流组织是指一切从事物流各环节业务的组织,包括生产性和服务性物流组织。生产性物流组织是既从事商品生产又从事某些物流活动的经济组织。服务性物流组织是指专业从事物流活动全部过程或某些环节的经济组织,至少从事运输(含运输代理、货物快递等)或仓储等中的一种经营业务,并能够按照客户物流需求对运输、储存、装卸、包装、流通加工、配送等基本功能进行组织和管理,具备与自身业务相适应的某种信息管理系统,且实行独立核算、独立承担民事责任的经济组织。书中不同的地方可能会有不同的侧重指称。如果没有特别说明,一般是指生产性物流组织,为了进一步区别,《技术、制度和物流组织发展:理论与经验研究》用“第三方物流组织”指称服务性物流组织。(三)技术技术是一个比较抽象的术语,各个不同的学科领域对技术内涵的理解大同小异。它既可以指物质,如机器、硬件和器皿等,也可以指系统、组织方法、工艺和技巧等;技术概念还可能是以上各种要素的任意组合,如流水线生产技术就是一个复杂的技术形态,既包含了具体生产、输送设备等,也包含了具体设备的应用,更是一种生产组织方法。另外,技术还是知识进化的主体,随着分工演化而发展,反过来又促进了分工的发展。
  《技术、制度和物流组织发展:理论与经验研究》所述的物流技术是指物流活动中所采用的自然科学与社会科学方面的理论、方法,以及设施、设备、装置与工艺的总称。①物流技术包含物流硬技术与软技术两个相互关联、相互区别的技术领域。物流硬技术包括物流设备和物流基础设施等②,物流软技术包括物流系统规划技术、物流管理技术和物流系统评价技术等③。物流硬技术是物流软技术强有力的支撑,而物流软技术是最能发挥硬技术潜力并获得最佳物流效果的技术。
  (四)制度
  制度是一个比较宽泛的概念,一般是指在特定社会范围内调节人的行为以及人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和。制度分为正式制度和非正式制度,正式制度是指以某种明确的形式被确定下来的行为规范,并且由行为人所在的组织进行监督和用强制力保证实施,如各种成文的法律、法规、政策、规章、契约等。非正式制度是指对人的行为不成文的限制,是与法律等正式制度相对的概念,包括价值信念、伦理规范、道德观念、风俗习惯和意识形态等。
  对于制度和组织之间的关系,目前大致有两种不同的看法。
  ……
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目录
导论
一 问题的提出
二 有关基本概念的界定
三 研究思路和内容结构
四 研究方法和创新点

第一章 相关理论及文献综述
第一节 物流概念、分类及相关理论研究
一 物流概念与思想演变
二 物流分类
三 物流理论研究
第二节 经济组织理论
一 制度既定条件下的经济组织理论
二 技术既定的经济组织理论
三 新兴古典经济学的组织理论
第三节 价值链、价值网与产业升级
一 价值链、价值网的内涵
二 价值网络视角下的产业升级
第四节 物流组织模式决策
一 物流组织管理的决策研究
二 物流组织形式选择的定性研究
三 物流组织形式选择的定量分析
四 小结:一个总体评价

第二章 技术、制度和物流组织形式选择——一个总体分析框架
第一节 企业理论若干基本问题
一 企业的本质规定性
二 分工、协调和企业的起源
三 分工、协调与企业的发展
第二节 技术、制度和物流组织的超边际分析
一 模型构建
二 个人决策与物流组织结构
三 物流组织、市场结构和角点均衡
四 物流组织变迁的超边际分析
五 小结
附录 个人决策最大化问题

第三章 分工发展不平衡性与物流技术的演进
第一节 分工发展不平衡性及其效应分析
第二节 物流技术的发展:一个历史概述
一 社会物流硬技术阶段
二 企业物流硬技术阶段
三 物流软技术阶段
第三节 分工与物流技术:历史发展的关联性
第四节 小结

第四章 分工与物流制度
第一节 物流在分工与制度互动中的地位
第二节 物流制度变迁
一 扩大能力离散发展阶段
二 结构调整融合发展阶段
三 放松管制自由发展阶段
第三节 物流相关制度
一 市场机制
……

第五章 分工与物流组织的演进
第六章 技术、制度和物流活动组织模式选择——中国物流发展的经验考察
第七章 技术、制度和煤炭物流组织发展——中国煤炭物流发展的经验考察
第八章 云南省物流组织发展的经验考察
参考文献
后记
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