60多人次深入16个省区市开展调查研究，共发放调查问卷3000份，回收有效问卷2199份，涉及生物医药、食品饮料、新能源、冶金、电子、石油化工、新材料、新闻出版与印刷、软件与计算机、高端装备制造等多个行业。样本分布合理，通过调查样本结构的数据分析，得出的结论反映了我国企业科技工作者职业技能提升需求的整体状况，形成了《企业科技工作者职业技能提升需求调查报告》。
本书可供政府相关决策部门、企业管理层、企业人力资源等相关部门参考，也可供高校师生开展研究工作借鉴。

第二章   调查设计与实施
一、 调查目的
　　　在新的历史时期，提升科技工作者的职业技能是企业提高自主创新能力的重要前提。企业科技工作者群体结构和职业技能需求发生了重大变化，及时掌握这种变化的规律和趋势，对于提高企业科技工作者职业技能是一项具有重要意义的基础性工作。
　　　本课题的调查目的在于对全国企业科技工作者的职业技能现状和缺口状况有一个宏观的了解，通过抽样调查、问卷调查、实地调研、电话访谈、网上检索等多种方式，对我国企业科技工作者职业技能提升需求进行抽样调查，力求比较全面、客观、准确地了解企业科技工作者的工作状态、职业压力、职业提升通道、职业技能教育和企业参与的基本情况；了解新形势下我国企业科技工作者适应岗位工作的基本状况、职业技能提升的具体需要、提升职业技能具体形式、途径及具体建议；了解掌握当前企业科技工作者提升职业技能的主要方式、内容、渠道和效果，以及企业科技工作者对企业继续教育现状的评价；了解不同行业、不同层次、不同专业、不同年龄的企业科技工作者对提升职业技能的主要需求，研究分析存在的主要问题和原因。以便向党和政府相关职能部门真实全面反映一线科技工作者的诉求，提出改进继续教育工作、帮助企业科技工作者提升职业技能的对策建议，按照其职业技能提升的需求制定比较系统的、有针对性的培训规划，为相关部门制定政策提供参考和依据。
二、 调查对象与调查内容
　　　企业科技工作者是指在企业从事科技工作、科研开发、科研管理、科研实验等相关环节的工作，具有各类专业技术职称，或虽然没有职称但实际从事科学技术的研究、开发、传播、推广、应用和管理工作并具备相关专业技能的人员。课题组选取了全国16个省、自治区、直辖市100多家企业的科技工作者为调查对象。
　　　调查内容主要包括企业科技工作者个人基本情况、所在单位概况、职业技能提升经历、现状与需求（具体包括专业技能、学习能力、社会技能等）、职业发展环境与培训效果、职业技能提升渠道等方面。
三、 调查范围及抽样方法
　　　在对全国企业科技工作者职业技能现状调查分析的基础上，提出具体的对策和建议。整个研究过程始终贯穿科学性、客观性、系统性、理论与实践相结合的原则。课题严格按照调查问卷的客观数据，真实、准确地进行分类和系统研究。科技工作者的状况本身就是一个庞杂的系统，其中有很多因素需要结合起来进行比较或交叉分析，从普遍的联系中研究每个要素的作用。课题组根据问卷调查实际情况对科技工作者的各个方面进行了严谨细致地分析，使最终提出的对策建议更具有理论和实践价值，不仅对企业科技工作者职业技能需求的提升有指导和实践意义，而且对相关部门针对科技工作者方面的政策制定也具有一定的参考价值。
　　　本次调查由北京印刷学院“企业科技工作者职业技能提升需求调查分析”课题组组织实施并执行，课题运用大样本分层分阶段抽样调查，选取不同区域、不同性质、不同行业的100多家企业内部3000余名企业科技工作者样本进行问卷调查和实地访谈，实施范围广，得到的数据为原始数据，具有较高可信性。
本次调查采用了分层、多阶段抽样调查方法，最终样本单位为企业科技工作者。在全国东、中、西三大区选取了现代电子信息产业、机械制造业、纺织、食品、出版印刷等行业的3000余名企业科技工作人员发放调查问卷及部分企业的实地调研。调查样本分为国有企业、外资企业、中外合资企业、民营或个体企业等领域。

绪论
一、研究背景3
二、研究意义4
三、研究过程8
总报告  企业科技工作者职业技能提升需求调查总报告
第一章研究现状
一、国外研究现状15
二、国内研究现状17
第二章调查设计与实施
一、调查目的21
二、调查对象与调查内容21
三、调查范围及抽样方法22
四、问卷设计及访谈思路24
五、调查样本总体分布情况24
第三章企业科技工作者职业技能现状分析
一、企业科技工作者职业技能与岗位需求差距和自身期望情况29
二、企业科技工作者目前解决职业技能与岗位需求差距的主要途径35
三、企业科技工作者在培训后的职业技能提升和个人发展情况40
四、企业科技工作者希望解决职业技能与岗位需求差距的主要渠道40
第四章企业科技工作者职业技能提升环境与效果
一、企业科技工作者对于国家相关政策环境和技术环境的评价47
二、企业科技工作者对所在企业职业技能环境的评价48
三、企业科技工作者提升职业技能的动力51
四、对于以往参加的职业技能培训效果的评价53
五、企业科技工作者职业技能提升面临的主要障碍55
第五章企业科技工作者职业技能提升途径
一、企业科技工作者目前主要参加的职业技能培训形式61
二、企业科技工作者对于职业技能培训的需求情况62
第六章企业科技工作者职业技能提升的对策建议
一、引导职业发展理念、加强队伍建设、提高人员素质67
二、建立健全培训制度67
三、改善职业技能培训课程设置69
四、建立规范公平的薪酬激励体系72
五、充分发挥各级科协组织的基础性作用73
六、制定相应的政策75
专题报告 企业科技工作者职业技能提升需求调查专题报告
专题报告一企业科技工作者对职业技能提升的需求强烈，期待建立规范系统的培训制度79
专题报告二企业科技工作者的职业培训效果不理想，应着力提升培训质量86
专题报告三非公有制企业科技工作者培训制度满意度低、成长关注度不足，应引起重视90
专题报告四青年企业科技工作者职业技能提升渠道单一、机制不完善，应针对性改善96
附录企业科技工作者职业技能提升需求调查问卷
参考文献