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第一章 铁箅过筛/<br>第二章 风云突变/<br>第三章 异位而处/<br>第四章 所谓伊人/<br>第五章 冲破迷局/<br>第六章 事与愿违/<br>第七章 披荆斩棘/<br>第八章 三面之缘/<br>第九章 庭审纪实/<br>第十章 迷途有情/<br>第十一章 迷离情愫/<br>第十二章 危机公关/<br>第十三章 真情告白/<br>第十四章 商业人格/<br>第十五章 殊途同归/<br>第十六章 男人本色/<br>第十七章 年会风云/<br>第十八章 狼性精神/<br>第十九章 上善若水/<br>第二十章 高峰对决/<br>第二十一章 珠联璧合/<br>第二十二章 力挽危局/<br>第二十三章 冲出重围/<br>第二十四章 “双雄”逐鹿/<br>第二十五章 公开较量/<br>第二十六章 孤掌难鸣/<br>第二十七章 边缘情事/<br>第二十八章 绝地反击/<br>第二十九章 错爱围城/<br>第三十章 彼岸花开/<br>大结局 有福的人/<br>结束语/<br>悠然职场语录内容摘要
《办公室谋心记》是一部办公室版的《笑傲江湖》！<br> 《办公室谋心记》是一部职场人生的《金枝欲孽》！<br> 这更是一部职场白领内心世界的深度剖析记实录！<br> 本书在新浪网读书频道连载，点击量超过千万！<br> 本书是作者继《宝宝聪明就这样简单》之后又一力作！本书作者出版图书超过9本，每部小说网络点击过千万，作品名列新浪网读书频道点击榜和VIP销售榜前列。《北京情事》荣获中国版权博览会颁发的2008年十大优秀网络作品奖，2010年获新浪原创盛典畅销作品奖。<br>在这本书中，从企业高层的角度涵盖了招聘、选人、PK、升迁、上位、驭下、奉上等职场中最为关键的各个阶段，包含着职场人心路历程发展的秘笈，同时还深入刻画了一个过亿资产的企业在面临革新、重组、并购、上市、危机时所运用的发展策略，像一部生动的职场教科书，精准而全面。<br> 1.关于平庸的上司与能干的下属间的心理较量<br> 上司如是想有能力的人就像一把宝剑，征战时它是克敌制胜的利刃，但在把玩时也许会不小心伤到自己。于是，对于这样像宝剑一样的人，囊中无货的上司绝不会用。即使不小心用了，也会很快想办法弃之。<br> 下属这样认为：<br> 职场中，谁能自由选择自己的角色？导演给了咱机会，咱只是本分地演出，难道我演得入木三分、有观众缘是我的错？<br> 点评：<br> 在中庸之道奉行了几千年的中国，必要的守拙是一种技巧更是一种文化传统。<br> 同样一个人，在A公司不适合，在B公司就适合，那是因为不同公司的尺度是不同的。但是你一定不要忽略了社会标准。为什么在职场中大家会更喜欢“猪八戒”，那是因为社会评价标准变了。虽然它好吃懒做，但它圆滑、嘴甜，比恃才傲物的孙悟空和呆板木讷的沙僧更讨领导喜欢，于是圆滑也成了一种能力和优势。<br> 心智成熟、内秀精明的人，会将自己的能力与锋芒掩藏得不露痕迹，也许这才是一种更高的处世哲学，也才可以让他立身中间地带，没有成为任何圈子中的一员，也就不会随波逐流，能够保持清醒与独立。<br> 2.关于成败<br>成败与对错，不是个人来评定的，也不是老板来斟酌的。成败不是最终的结果，不是最后撞线的那一瞬才体现出来的，它隐藏在过程里，由细节决定，由你自己来决定。<br> 3.关于红颜知己<br>所谓红颜知己，是错误的时间遇到的正确的女人，虽然没有姻缘，却可以在心中存起一份长久的惦念，任凭风吹雨打都挥之不去。<br> 4.关于领导魅力<br>能够让员工在她的带领下收获成长，不断汲取前进的力量。目标清晰明确，每一天的日子都是充实的，累并快乐，才是职场生存的真正境界。营造这样的氛围，让每个人乐于各司其职并甘心当你的马前卒，这便是领导魅力。<br> 5.关于面试中的提问<br>面试过程用人方所提的问题其实是大有玄机的。选择的问题，应遵从职位本身的需求去考虑应该从哪个角度甄别人，而不是揣着一本世界500强面试问题去考人家，你会备题，人家也会备考。于是，考来考去，考不到真相。特别是这种所谓离职原因和忠诚度的问题不仅过于墨守成规，还容易让应试者难堪，实在有些没必要。<br> 6.关于80后下属与上司<br>80后小妹妹总是令人刮目相看。她们是这样的自信，这样的直率，不会为了迎合谁而委屈自己，在她们的概念里只有适合与不适合，接受和否定，没有中间地带，没有模棱两可，绝不会凑合和退却。<br> 只有能承担委屈、能扛责任、能背黑锅、能带人受过，智慧又坚韧的领导，他们才会服你，愿意为你卖命，不是为业绩、为指标而战，而是为维护你的荣誉而战。
