网络的媒体正在逐步挑战和改变传统信息传播途径,其中以3G(第三代移动通信技术)为代表的信息传播方式正以惊人的速度渗透到社会的各个方面,不仅改变着人类信息传播的模式,而且改变着人类的生活方式。信息传播方式的改变,使得管理环境复杂多变,甚至处于临界状态,管理边界难以被准确描述和精确估计,从而给管理和决策带来很大的挑战。
同时,国际社会对资源环境、社会平等、公共安全等观念的持续关注,使得人类对经济发展方式、生态文明重新进行思考。生态文明指在人类历史发展过程中形成的人与自然、人与社会环境和谐统一、可持续发展的文化成果的总和,是人与自然交流融通的状态。它不仅说明人类应该用更为文明而非野蛮的方式来对待大自然,而且在文化价值观、生产方式、生活方式、社会结构上都体现出一种人与自然关系的崭新视角。生态文明的崛起,要求必须从粗放型的以过度消耗资源、破坏环境为代价的增长模式,向增强可持续发展能力、实现经济社会又好又快发展的模式转变。在这一转变过程中,企业的增长方式、消费模式、循环经济、可再生能源发展等管理活动都将面临新的挑战。同时,大规模突发事件频繁发生、人口老龄化严重、技术创新压力沉重、全球变暖日益严重,都迫切需要管理科学的研究内容与之对应。
另外,除上述人类社会组织的管理活动发生的深刻变化,管理科学本身在过去30多年中也发生了重大变革,主要体现出以下六个方面的特征和变化趋势。
(一)研究假设和对象发生了深刻变化
随着组织乃至个人所处的社会经济环境的巨大改变,人类行为因素在复杂管理环境中的影响日益显著,给组织管理模式带来变革性影响。2008年的美国次贷危机及其引发的全球性金融危机促使人们对许多原有管理理论进行深刻反思和重构,同时也产生了后金融危机时代亟待探索的新的管理问题。这些变革使得管理科学研究的一些基本假设和关注的许多内容发生着深刻的变化。
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