陈振坚，1986年出生于广东汕尾，2009年于中南财经政法大学法律系，现为深圳某机关公务员。常年关注大学生就业和国家体制改革，并多次发表文章。
    主要作品：《远去的晓南湖》、《青春无悔》。

    《90后大学生往何处去：为大学生出路支招》是80后职场精英群体，写给师弟师妹的《90后大学生往何处去：为大学生出路支招》，是每一位大学生必读的指南书。《90后大学生往何处去：为大学生出路支招》共有六卷，包括求职卷、公务员卷、深造卷、创业卷、新生卷和特别卷，几乎囊括大学生的每种出路。前四卷全面直击大学生求职择业路径，拓宽就业思路。新生卷为新生量身定做，转专业、学生会、勤工俭学、选课、双学位等话题，极具参考价值。特别卷为特殊群体而作，给出曲线就业的思路和职业转型的可能。
    《90后大学生往何处去：为大学生出路支招》从当前严峻的就业形势出发，为大学生展现多种选择路径，并对每种路径提供技巧和方法，剖析求职择业上的误区和陷阱，帮助大学生少走甚至不走弯路，从而更快捷直抵目标，以助大学生在竞争中脱颖而出。
    《90后大学生往何处去：为大学生出路支招》是在校生和毕业生求职择业的智囊，也是学生家长帮助孩子择业的首选。

    我们都会踏上职业征程，但朝哪儿走?怎样走得更好?本书将为您——解答。在我看来，这更是一本规划未来的工具书，思路、方法、经验……海纳百川，应有尽有，一查就准，一试就灵。
    ——刘昊，26岁，中南财经政法大学，深圳市国家税务局
    
    本书呈现给你一个真实的职场世界和通行指南，你来量身定做选择职业发展方向和这条路上的参考对象。能够真正掌握自己命运的你，准备好了吗?读这本书，是你在大学里最有价值的投资。
    ——赵晓燕，25岁，中国人民大学，高盛中国（G00dman Sachs）
    
    这是一本实用的书，作者通过这本书，把我们这些虚长几岁的年轻人在就业方面积累的经验和教训进行了总结，给师弟师妹指出许多条路。就像是一本百科全书，每个“词条”后面都是一段经历，都能给你一些帮助。正如书里说的，少走些弯路，就是捷径。
    ——朱近，26岁，北京外国语大学，中国银行总行
    
    作者准确地指出了如何去做的同时，更通过拓宽在校生面对毕业时的选择视野，引发年轻人“为什么我要选择这条路过去”的思考。高度决定视野，视野决定方向与距离，前人的肩膀，为你省去一步之高。
    ——周洋，25岁，中山大学，华为技术有限公司
    
    这是我在市面上看到的能和《读大学究竟读什么》相媲关的大学生指南，当我懵懂地走过四年大学，才发现此书的出现是多么有意义。这是父母送给孩子、哥哥姐姐送给弟弟妹妹、学长送给学弟学妹最好的礼物。
    ——乔鸿飞，23岁，复旦大学研究生在读

    职业规划很重要，它直接决定大学生的出路选择。职业规划，并不是对职业进行细化，而是基于自身状况和现实环境，从宏观和微观上把握可能的去向。职业规划最为关键的是规划好职业的大方向。具体说，就是要明白今后从事工作的大方向。方向正确，走得越远，离目标便越近；方向错误，走得越远，偏离越远。明确了方向，接着要解决具体的路径。即要进入什么行业，门槛是什么，需要具备什么素质，有何能力要求，从哪些方面提高等，这些细小的问题，便是职业规划要解决的问题。一、工作性质决定生活方式你们中的大多数人也许还不能体验到工作和生活的关系。但是，很多大学生，却在大城市里艰难地奋斗着。
    小李毕业后来到一家私企工作，那是一家从事股票、黄金、期货等培训业务的公司，公司由客服部、业务部和行政部组成。行政部人员为老总的亲戚，业务部有本科生、大专生甚至高中生。每周只休一天。工资是底薪加提成，没有其他福利，食宿自理。老总几乎想让每个员工都加班加点，奖励业绩高的员工。
    小李几乎每天早上七点出门，晚上八点才能回到住处。普通院校毕业的他，在大城市里无任何优势可言。小李先后换了几份工作，但依然在私企的圈子里打转，他对工作的总结是：无实质性技术经验积累，前途发展渺茫，忙得像狗一样，压力大得难受。
    我们想告诉大家，不要以为你们离那种生活很遥远，你们中的大多数人毕业后会过着和小李相近的生活，即成为“蚁族”一员。因为从目前校园招聘会所能提供的工作岗位来看，除了大型国企和少数民企的岗位工作强度不大外，其他的均很大。其实，工作强度大我们并不在意，我们在意的是工作强度和工资是否成正比，个人优势和兴趣是否与职业工种相匹配。在每个大城市里，我们看到的大多是，工作强度大的工作，工资反而少。这种现象我们并不陌生，以至于我们会怀疑，我们不是在实现人生价值，而是在出卖廉价劳动力，我们不是在为事业打拼，而是为生计奔波。
    ……

卷一 求职卷
第一章 职业规划人生的三岔路口
选择份工作，就是选择种生活职业规划并非可有可无，它是职业选择的指南针正确评估、定位自己做好职业规划，稳步走向理想职业。

第二章 职场三大划分做最好的选择
标榜99％的就业率是注水的应对职坊划分有准确而清晰的把握遍布大城市的“蚁族”，他们本有更好的选择国企PK外企PK民企，如何选?

第三章 宣讲会和招聘会职场的初次较量
工欲善其事，必先利其器，求职方法很重要求职途径有多种，平均用力不可行求职有奇招，以奇制胜借力打力，同样大有可为。

第四章 简历勇夺求职第印象分
简历是求职第步、第道关卡简历制作有技巧，绝非经历堆砌好简历是改出来的化虚为实、化小为大、化无为有人无我有，人有我优。

第五章 网申杀入名企的利器
据统计，网申淘汰率高达95％，原因何在网申筛选有规律，开放问题亦可为关键字筛选原则网申筛选有技巧，盲目海投不可取。

第六章 考证增加你的求职砝码
大学生求职应具备哪些证书考证族行色匆匆，盲目考证大有人在哪些含金量高，哪些含金量低应结合人生规划和职业可能，择“准”而考。

第七章 企业笔试答题大有奥妙
笔试是海选的方式企业笔试考什么、如何考剖析往年笔试真题，揭开笔试考查内容揭开题目本质，取得高分不再难。

第八章 企业面试面试有章可循
企业面试大同小异，问答有章可循面试常见提问，各个击破真情表露，适当伪装面霸，攒人品，攒经验霸面，永不放弃得。

第九章 签约毁约签约需谨慎，毁约有风险
获得Offer，如何选择签约毁约，手续多多。薪酬构成，五险金档案、户口、报到，话题绵绵不做弃档族，远离黑户口拒绝坑爹试用。

第十章 实习求职热身赛
实习并非可有可无，重要性不言而喻等靠要是不行的积累经验、增强竞争力了解行业动向，消除行业偏见积攒经验，从容选择行业。

卷二 公务员卷
第章扫盲揭开公考面纱
140多万的庞大数字。是盲目跟风还是理智之举为何公务员群体幸福感最强薪资待遇，发展前景让万元培训班裸奔流程咋走考什么？

第二章 报考考得好不如报得好
考得好不如报得好报考有技巧职位设置有猫腻，因人设岗有陷阱报考的“三驾马车”避免当炮灰眼花缭乱的单位，如何选择？

第三章 行测行测备考有高招
何为行测，天文地理是也行政能力测验，测能力，考智商轻视备考，遂成炮灰裸考成功，绝非偶然揭露行测本质，方能有的放矢，高效备考。
……
卷三 深造卷
卷四 创业卷
卷五 新生卷
卷六 特别卷
附录