实证研究的优势在于,可以通过鉴别不同的文化变量,识别交流中的各种文化差异;不足则在于,过于强调外在的文化结构,忽略了人在文化中的能动性,而且有些方法往往没有考虑到文化发生的背景,对文化不敏感(关于文化敏感性,参见本书第十二章)。因此,有学者提出了在跨文化研究中,特别是在使用同一份问卷、同一访谈提纲或者同一实验设计进行跨文化测量时,应该注意等值问题,简而言之,就是保证问卷中用到的概念或术语在不同文化中表达的意思相同,其包括概念等值、功能等值、语言等值和测验等值。<br> 概念等值是指不同文化的人对特定概念的理解应当是一致的。比如中西方文化都看重“面子”,但在中国文化中,面子是为了谋求“群体包容”,即需要得到对方的肯定;在西方文化中,面子是为了谋求“个体自治”,即不希望别人干涉自己(具体分析参见第五章)。在这种情况下,两种文化对“面子”这一概念的理解就有出入,便不能简单地用同一问题进行比较,而需要对相关概念进行说明。因此说,跨文化比较研究的第一步是验证核心概念是否等值。<br> ……
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