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文献来源:
出版时间 :
拘小节 成大事
0.00    
图书来源: 浙江图书馆(由图书馆配书)
  • 配送范围:
    全国(除港澳台地区)
  • ISBN:
    9787509617182
  • 作      者:
    夏志强编著
  • 出 版 社 :
    经济管理出版社
  • 出版日期:
    2012
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内容介绍
    “泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能成其深。”
    泰山之所以能有那样的高度,是因为它从不拒绝渺小的土壤,一石一沙堆砌而成才有了如今的雄伟挺拔;江海之所以有那样的深度,也正是因为它从不拒绝细小的溪流,容纳百川才汇聚成如今的规模。在我们的工作中也是一样,凡成大事者都必须从小事做起,注重每一个细节问题。细节就像一粒石一滴水,把工作中的细节事情做好做透,日积月累,成功才会来陪伴你,才能成就伟大的事业。日常工作中切忌只拥有口若悬河、滔滔不绝的口才,或者拥有只扫天下而不扫一屋的念头,那样成不了什么大事。只有注重工作细节的员工,才能深刻体会到细节决定自身成败的真正含义。不善于观察细节、不能从工作细节中汲取营养总结经验的人难以获得不断进步,当然也就更不可能领略水到渠成的成功快感。
    《拘小节成大事》一书正是从避免我们忽略细节的重要性这一思想出发,以职场上每天都会遇到的58个值得注意的细节为切入点,向渴望成功的职场中人阐释如何把细节工作做细做好,如何使我们成为一名优秀的员工并最终迈向成功道路。
    危机往往都是在不经意间积累的,同样每一个成功也都是由许多细节累积而成。很多时候,一个人的成败正是取决于那些不怎么被人注意的细节问题上。《拘小节成大事》或许并不能直接引领你走向成功,在阅读之后,如果能为你在成功的道路上少走一些弯路提供些许的帮助,将是我们最大的收获。
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精彩书摘
    没有哪个员工不渴望成就一番大事,拿破仑有句话说得好,“不想当将军的士兵不是好士兵。”每个人都想成为优秀员工,可是光靠想是没有用的,最直接、最有效的方法就是首先做好自己分内的事,别觉得它不起眼,甚至有些掉架子,陈芳不是一样能够在这样的工作中取得成功吗?
    既然从事了这样的工作,那么就得热爱它,并且竭尽所能地把自己分内的工作完成好,当你这样想的时候,你看待分内工作的态度就会有迥然不同的改变,同样地,你也会把自己分内的工作当作大事来完成,也会在其中发现工作的乐趣。
    比利时有一出著名的基督受难舞台剧,演员辛齐格几年如一日在剧中扮演受难的耶稣,他高超的演技与忘我的境界常常让观众不觉得是在看演出,而似乎像真的看到了台上再生的耶稣。
    一天,一对远道而来的夫妇,在演出结束之后来到后台,他们想见见扮演耶稣的演员辛齐格,并合影留念:
    合完影后,丈夫一回头看见了靠在旁边的巨大的木头十字架,这正是辛齐格在舞台上背负的那个道具。
    丈夫一时兴起,对一旁的妻子说:“你帮我照一张我背负十字架的相吧。”
    于是,他走过去,想把十字架拿起来放到自己背上,但他费尽了全力,十字架仍纹丝未动,这时他才发现那个十字架根本不是道具,而是一个真正作橡木做成的沉重的十字架。
    在使尽了全力之后,那位先生不得不气喘吁吁地放弃了。他站起身,一边抹去额头的汗水一边对辛齐格说:“道具不是假的吗,你为什么要每天都扛着这么重的东西演出呢?”
    ……
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目录
1.睡前多几分钟准备,工作少几小时麻烦
2.着装比你想象的更重要
3.遵守时间
4.向你周围的人问声“早上好”
5.提前5分钟开始工作
6.不要以为迟到只是小事
7.保持办公桌的整洁有序
8.让别人看到你的热情
9.先做最重要的事
10.主动向上级汇报自己的工作情况
11.不要比你的上司更显眼
12.开会或向上司汇报工作时,尽可能关掉手机
13.向上司请示工作前先想好一个解决方案
14.出现工作失误及时汇报
15.原谅别人的错误
16.轻易不要打越级报告
17.在工作中养成使用“日常备忘录”的习惯
18.首先做好分内的事
19.不强调分内分外,分外的工作更要出色完成
20.不懂装懂做不出成绩
21.避免卷入派系斗争
22.一脸苦相自断前程
23.不要随便和同事称兄道弟
24.避免成为绯闻或闹剧的主角
25.养成重要文件留副本的习惯
26.工作上忌忽冷忽热,要有始终如一的韧劲
27.作决断时再多考虑3分钟
28.主动完成和上司安排有差别
29.让你的工作充满创意
30.小事情蕴涵大责任
31.保守秘密,不拿秘密四处炫耀
32.贪功抢功会令你陷入孤立境地
33.否决他人成果是最无谓的事
34.做一只尽快适应环境的变色龙
35.废弃文件要妥善处理
36.多注重自己的言谈
37.多赞许和承认他人
38.反省比辩解更容易令你受器重
39.任何情况下都别抱怨工作单位
40.开会时切忌人身攻击
41.指使他人办私事要慎之又慎
42.面对流言飞语不要介入
43.坚持背后只说同事的好话
44.对批评有抵触情绪只会错上加错
45.攀比薪水会让你踌躇不前
46.微笑着面对你的话筒
47.不贪占公司一点儿便宜
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