第一部分 导论
第一章 我国高等职业教育的课程改革
第二节 基于工作过程的课程改革
一、基于工作过程的课程体系与课程
现代企业运行和社会管理进入了以过程为导向的综合化运作时代,这对技能型人才的素质提出了新的要求。技能型人才要想具备“持久被雇用”的能力,不仅要有岗位能力,而且应当具备综合职业能力。故而,探索和引进基于工作过程的课程及其开发方法,成为课程改革的重要任务。
在工学结合的现代职业教育中,要想让学生在真实工作情境中对技术(或服务)工作的任务、过程和环境进行整体化感悟和反思,从而实现知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观学习的统一,就必须进行整体化的课程设计,其核心是找到学习内容的一个合适载体,让学生不但借此学习专业知识和技能,而且能够通过经历工作过程获得职业意识和方法、通过合作学习学会交流与沟通,并最终形成综合职业能力。
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