吴群学，专业资质：工商管理硕士；CEO高级顾问师；MTP实战中层团队管理专家；现场安全管理师；国家人力部后80＆90后群体研究员；国际职业培训师；中国第五届职业经理人。实战背景：曾任韩国三星JQE专案科长，中国总裁网副总裁等职务。从品质QA到品质科长、品质经理、客户经理、生产副总、常务副总，一步步脚踏实地。有丰富的企业中高层管理的实战经验，深知企业的运作与流程改造，强调“管理=流程+表格”简单管理核心理念。8年专职培训师生涯，培训1680多家企业，其中世界、中国500强及上市公司186家。在业内率先承诺T80制（即培训后现场平均分没有80分一分钱不收），获得客户及培训公司的高度认可。人生信条：做事水滴石穿，做人晶莹剔透。曾获奖项：2006年获深圳十大新锐培训师称号；2009年获全球500强华人讲师（管理类）称号；2010年度中华讲师网品牌讲师；2011年由南方民营经济研究会颁发最佳“中层管理专家”奖；2012年获第八届中国企业教育专业十佳培训师称号。出版光盘：《如何有效引导后80＆90后》《管理者如何带好队伍》《管理就这几招》《引爆中坚力量--卓越中层的五维管理》。出版畅销书：《管理就这几招》《学规则 融团队》《管理的裂变》《三维法则与九段总裁智慧》。课程特色：吴老师的课程以企业需求为导向，创导性地把“现场管理+管理技能”有机地融合成课程体系。主讲《如何塑造企业坚实中层团队》STP系列，课程强调培训的“三性”要求，即：培训课程对象及内容要有针对性、培训课程要有系统?性、培训课程讲究的实用性。使培训效果转化为培训结果。通过深入浅出的讲解，挖掘培训管理工作的核心价值！通过有效有趣的互动，传承培训管理工作的实用方法！通过实战情境的演练，掌握培训管理工作的专业技能！
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