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书       名 :
著       者 :
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文献来源:
出版时间 :
生涯发展理论
0.00    
图书来源: 浙江图书馆(由图书馆配书)
  • 配送范围:
    全国(除港澳台地区)
  • ISBN:
    9787544424509
  • 作      者:
    塞缪尔?H. 奥西普(Samuel H. Osipow). 路易丝?F. 菲茨杰拉德(Louise F. Fitzgerald)著
  • 出 版 社 :
    上海教育出版社
  • 出版日期:
    2010
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编辑推荐
    《生涯发展理论(第4版)》从美国培生教育公司引进,由美国塞缪尔·奥西普和路易丝·合著而成。奥西普为美国俄亥俄州立大学心理学系名誉教授,他长期从事职业心理学的理论研究和实践操作,是该领域杰出的教师、研究者、著书人和领军人物。译者是南京师范大学职业心理学教授顾雪英和东南大学职业心理学研究者姜飞月。该选题被列入我社“心理学专业经典教材译丛”。全书由总序、译者序、导言、十四章、参考文献、人名索引和主题索引构成。《生涯发展理论(第4版)》是职业生涯发展方面的经典之作,书中系统详细地介绍和评述了职业心理学和生涯心理学的历史、生涯发展的主要理论及其相关研究和应用,并展望了生涯发展理论的未来发展方向,为生涯咨询、生涯发展心理学和职业心理学的学生和工作者提供了重要的内容信息。全书逻辑清晰、层次分明、语言通俗。
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内容介绍
    一部描述和评估主流生涯发展理论及其相关研究的经典理论著作。引入大量相关研究,并与各种生涯发展理论的介绍相呼应,便于读者了解这些理论及其走向。进行多维度的比较,凸显各种生涯发展理论的核心观点,便于读者把握它们的异同。<br>    强调生涯咨询的操作,阐释各种生涯发展理论在其中的运用,便于读者学以致用。<br>    构架清晰,内容全面,便于读者把握生涯理论发展的整体脉络。
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目录
导言
科学与咨询
科学的目标
理论的界定
心理学与理论
运用理论解决人类问题
理论在职业心理学中的作用
模糊的理论与清晰的理论
理论未能成功应用于实践所导致的结果
理论对咨询的影响
生涯发展理论
特质因素理论
社会与生涯选择
发展理论或自我概念理论
职业选择与人格
行为取向
后续讨论
本章小结
第一章 职业心理学与生涯心理学的历史
历史基础
差异心理学的应用和测评运动的影响
第二次世界大战的影响
罗伊的生涯选择人格理论
生涯选择的精神分析取向
精神分析理论与生涯选择
博尔丁、纳赫曼和西格尔的职业发展框架
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