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书       名 :
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文献来源:
出版时间 :
张瑞敏管理日志
0.00    
图书来源: 浙江图书馆(由图书馆配书)
  • 配送范围:
    全国(除港澳台地区)
  • ISBN:
    9787508612164
  • 作      者:
    胡泳,秦劭斐著
  • 出 版 社 :
    中信出版社
  • 出版日期:
    2008
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编辑推荐
  全国十大商学院院长联袂推荐的权威性。
  张瑞敏明星企业家的影响力和号召力。
  作者胡泳曾写过《海尔中国造》、《张瑞敏如是说》书,对海尔和张瑞敏有着深入的研究。
  本书第一次用日志的形式来剖析张瑞敏的管理思想,新颖易懂。
  本书由中国著名高校十大商学院院长联合推荐:厉以宁(北京大学)、钱颖一(清华大学)、张维炯(中欧商学院)、项兵(长江商学院)、陆雄文(复旦大学)、徐飞(上海交通大学)、王重鸣(浙江大学)、白长虹(南开大学)、蓝海林(华南理工大学)、李光金(四川大学)。
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作者简介
  胡泳,《北大商业评论》副主编,北京大学管理案例研究中心研究员,博士。知名记者和畅销书作家。
  历任《中国日报》记者、《三联生活周刊》主笔、《互联网周刊》编委会主席、《环球管理》总编、中央电视台《经济信息联播》主编、《对话》总策划、《赢在中国》总编辑、《我们》总策划。
  著作有《网络为王》、《海尔中国造》、《张瑞敏如是说》、《电信赢家》等10种;文集有《像贝克汉姆一样营销》、《另类空间》、《街头的生存智慧》等7种;译作有《数字化生存》等4种。
  鉴于胡泳在互联网和企业管理方面的重要影响,2005年
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内容介绍
  本书是“中国著名企业家管理日志”系列丛书的第三本。本套“中国著名企业家管理日志”丛书,旨在全面研究、总结中国企业家的管理思想及其管理理念、管理模式、管理方法、管理成果,将中国优秀的企业家在长期实践中形成的管理成果恰当的整理归纳,辅以准确的“背景分析”和精辟的“行动指南”,形成了一套有价值的“中国式管理思想丛书”。本套图书之前有  《柳传志管理日志》《任正非管理日志》,后续还有《王石管理日志》《马云管理日志》《郭台铭管理日志》等。
  张瑞敏管理思想的形成是一个循序渐进的过程,源自他躬行二十多年不停止地
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精彩书评
  中国企业家的管理实践植根于中国的经济实践和文化土壤,具有鲜明的中国特色。《中国著名企业家管理日志》就是从企业家的实践出发,理论结合实际,注重实用,对于全国企业具有借鉴和参考价值。挖掘、研究、总结、整理、传播这些优秀管理思想,使之薪火相传,发扬光大,是一件很有意义的工作。
  ——厉以宁著名经济学家北京大学光华管理学院名誉院长
  中国经济改革举世瞩目,企业管理经验亟待提炼总结。本套《中国著名企业家管理日志》丛书,旨在全面研究、总结中国企业家的管理思想及其管理理念、管理模式、管理方法、管理成果,将中国优
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精彩书摘
  一月  文化溯源
  1月1日 创业之初的艰难
  再好的企业,也必定会有其艰难创业的第一步。海尔文化也是一个从无到有的过程。最初的海尔企业文化起源是“13条制度”,管理的要义就是从实际出发,符合现状的管理办法最有效;不符合现状的管理,目标再高也没有用。
  无论在什么时候,采取激励的手段,保障员工的利益,激发员工的积极性都是重要的,如果员工能把个人利益统一到企业目标的大环境下,让其认识到企业利益的最大化是员工利益最大化的保证,让员工无形中形成一种自觉意识,结果,员工会为了实现企业利益而努力工作,工作
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目录
一月  文化溯源
创业之初的艰难
观念转变是创新的起点
无形胜有形
思方行圆
符号沟通(1)五龙塔
符号沟通(2)乾泉
符号沟通(3)时空飞碟
符号沟通(4)海尔新标
符号沟通(5)海尔创牌中心
海尔大学
海尔文化案例(1)激活休克鱼
海尔文化案例(2)海尔画与话
海尔文化核心:创新
移植文化基因
首席文化官
我们向西方管理学习什么?
在成绩面前永远找差距
海尔怕什么
做文化就是做人
批评文化
用文化抢占市场
文化的国际化融合
迅速反应,马上行动
创造感动
文化之海
言传沟通(1)实用言传
言传沟通(2)
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