余清泉，劳动用工与人力资源管理专家，社保实务专家，劳动经济学硕士。国内知名社保专业网站“我要社保网”首席专家，多家机构特聘社保专家顾问。拥有多年央企、IT企业人力资源管理经验，精通劳动用工、社保福利、成本优化政策和实务。
    张文江，北京市丰台区劳动和社会保障局副局长，高级注册人力资源管理师，项目管理（人力资源方向）硕士。拥有企业、事业单位、奥组委、政府等各类单位人力资源管理经验。对劳动用工、社会保障、人力资源管理政策和实务有深刻理解和丰富经验。

    《社会保险法律政策与工具速查》内容包括社会保险类型、养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充保险、社保相关机构、各种各样社保、未参加工作阶段、就业阶段不同社保制度的衔接、就业阶段跨统筹区流动时的社保转移接续。

    4.我国机关、事业单位退休制度政策
    我国的退休制度可以粗略分为两类：除了前述的企业职工养老保险制度外，还有国家机关和事业单位工作人员的退休制度。事实上，我国的国家机关和事业单位的退休制度一直沿用我国过去的国家统包型养老制度，在职时无需缴费，全部由政府统一筹集、统一发放。
    国家机关和事业单位工作人员与企业不同，退休费用由国家和单位负担，个人不缴费。退休金标准以本人工资为基数，按工龄长短计算发放：国家机关公务员退休后，基础工资和工龄工资全额发放，职务工资和级别工资按比例发放；事业单位工作人员退休后，按基础工资和岗位工资两项之和的一定比例发放。
    （1）国家机关工作人员退休金：根据退休人员当月的基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资以及地区性补贴、岗位津贴、物价补贴等等，按本人的累计工作年限，对其中的有关金额打折后计算其养老金所得。
    （2）事业单位工作人员退休金：根据退休人员当月的岗位工资、薪级工资以及地区性补贴、岗位津贴、物价补贴等等，按本人的累计工作年限，对其中的有关金额打折后计算其养老金所得。

1 知识篇
1.1 社会保险概述
1.2 社会保险类型
1.2.1 养老保险
1.2.2 医疗保险
1.2.3 工伤保险
1.2.4 失业保险
1.2.5 生育保险
1.2.6 补充保险
1.3 社保相关机构

2 缴费篇
2.1 各种各样社保
2.1.1 未参加工作阶段
2.1.2 就业阶段不同社保制度的衔接
2.1.3 就业阶段跨统筹区流动时的社保转移接续
2.1.4 失业阶段或自谋职业、灵活就业阶段的社保选择
2.1.5 退休阶段特殊情况下的社保待遇
2.1.6 工具：各种情形下适用的社会保险制度速查
2.2 明明白白缴费
2.2.1 缴费计算
2.2.2 缴费基数
2.2.3 缴费比例
2.2.4 工具：全国31个城市社保缴费比例速查
2.2.5 税前扣除
2.2.6 工资条解读
2.2.7 缴费长短、基数高低对社保待遇的影响
2.2.8 社保费减免
2.2.9 其他社保制度缴费办法
2.3 清清楚楚查询
2.3.1 社会保障号和电脑序号
2.3.2 邮寄对账单
2.3.3 社保大厅终端查询
2.3.4 网上查询
2.3.5 电话查询
2.3.6 短信查询

3 待遇篇
3.1 养老保险
3.1.1 基本养老保险享受条件
3.1.2 基本养老金计发办法
3.1.3 工具：基本养老金待遇影响因素
3.1.4 工具：全国31个省市基本养老金计发办法速查
3.1.5 其他养老保险待遇
3.2 医疗保险
3.2.1 基本医疗保险待遇享受条件
3.2.2 基本医疗保险待遇
3.2.3 工具：基本医疗保险待遇一览表
3.2.4 其他医疗保险待遇
3.3 工伤保险
3.3.1 工伤认定条件
3.3.2 劳动能力鉴定
3.3.3 工伤保险待遇
……
4 维权篇
5 工具篇