继情商之后，哈佛大学心理学博士丹尼尔·戈尔曼再度推出人脉商（SQ）这一概念，因为他发现：我们与他人的关系也影响着我们的智力，并对我们生活的方方面面产生巨大影响。人脉商比情商更重要，管理人脉的能力胜过管理情绪的能力。
丹尼尔·戈尔曼继情商之后提出的人脉商，必将再度风靡全球，颠覆人们的传统观念，具有划时代意义。
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哈佛是全球培养亿万富翁最多的大学之一，一张哈佛的文凭，几乎就是地位与金钱的保证。哈佛大学何以能培养出如此众多、如此优秀的政界领袖、商业巨子呢？这在很大程度上是人脉，一个由哈佛校友们交错而成的人脉圈。
《哈佛人脉课》为你揭秘哈佛大学毕业生的人脉经营法则，即使你没有富爸爸阔妈妈，没有哈佛大学毕业的背景，也没有娶到富家女嫁给贵公子，只要掌握一套构筑人脉的方法并付诸努力，谁都可以咸鱼翻身、扭转自己的命运。授人以鱼不如授人以渔，别人可以为你介绍关系．但最好的人脉关系都是自己亲手打造的。一个善于处理人际关系的人，可以凭借与别人的良好关系获得更优质的人脉资源，从而让自己获得更好的发展。
——卡耐基（世界人际关系专家）
哈佛的学生从入校第一天起就要开始遍地撒网式地构筑人脉，无论大家背景如何，进入学校大家都处在平等的状态，存同一条起跑线上开始着手构筑各自的人脉构筑人脉，不是为了巧妙地利用门路生存，而是为了获得能够最大限度发挥自己能力的机会。
——冈岛悦子（哈佛毕业生）
贫穷绝不仅仅意味着缺钱，更意味着你没有建立起一个可以支持你获得成功的人脉系统一进哈佛，你就会明白，那些崇尚高度竞争、个人奋斗的人错了，任何领域的成功，都在于与人共事，而不是反对和提防。
——基思·法拉奇（哈佛毕业生）