第1篇 学习的个人意义/1
一、课堂冲突背后的意义/3
不同的视角/4看不见的原因/5个人意义/6
个人意义创建的困难/9
二、课堂上的意外/12
改变授课计划/13来自学生的挑战/14审视“意外”/17
顺应变化/21教育时机/22
三、因材施教/24
谁更需要这样的教学?/24加大还是缩小差距?/27
“因材施教”的困难/29普遍的心态/35
第2篇 追求过程与追求结果/37
一、有效的合作与交流/38
提问的目的/38合作与交流的意义/41讨论的基础/49
不可或缺的资料/52
二、情境的真实与假设/54
情境中的体验/55真情境与假情境/58真情境的利用/61
教学情境的风险/63
三、“综合教学”的立意/65
一堂课中的任务驱动/65“主题”下的多学科“综合”/69
单一学科教学中的“综合”/72
四、“公开课”前的思考/76
我该如何上出新意?/76不断调整的过程/79
第3篇 系统思考/85
一、寻找根本问题/86
课堂上的发言/86“一节课”的局限/93教学中的两难情境/95
二、课堂效率/97
教学中的信息量/98归纳法和演绎法/101不放心学生/104
“问题的复杂化”/107
三、45分钟的用途/116
课内外功能的转换/116课堂环境的特点/119
四、改善教学行为/122
找出问题所在/123改变思路/125从别人的“过失”中学习/128
教学相长/130精益求精/135
第4篇 教师的风格与权利/139
一、教师的教学风格/140
不寻常的语文课/140自然的教学/142改变教学风格/147
二、教师的权利/150
应该怎样讲?/151教师的选择权/154教师权利的有限性/156
被尊重的权利/158
第5篇 教师教学行为的学校背景/161
一、培养教师自我发展能力/162
自助式自主培训/162校园里的“名师杯”/166
二、个人学习与团队学习/168
科组基金/168“十字备课”/171
参考文献/178
后记/180
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