乔纳森·M·蒂施，是洛斯酒店集团的董事长兼首席执行官。同时，他被公认为美国旅游业的卓越领军人物。乔纳森·蒂施认为，以团队的力量为基础的“商业哲学”新模式是未来公司发展以及经济腾飞的关键所在。
    卡尔·韦伯是在商业与时政领域享有盛誉的著名畅销书作家。他曾与艾德里安合著《微利时代的成长》（How to Grow When Markets Don’t）和《你的企业有多少电子化》（How Digital Is Your Business）。

    《团队的力量》一书以案例形式详细说明了如何通过团队合作取得成功，美国总统克林顿等成功人士对此书大家赞赏，并且大力推荐。
    在当今美国商业社会充满挑战的时代，人们很容易陷入孤立的状态。但是在今天复杂的社会中，没有一个组织能够单独完成所有的事情。成功的关键就是：个体、社区集团以及其他组织之间灵活的合作。很少有领导者能够完全掌握协作的关键技巧。
    管理是一种智慧，发挥团队力量便是管理者的用人艺术。在本书中，作者乔纳森·蒂施，作为当今时代最负盛誉与影响力的执行官，和商业领域著名作家卡尔·韦伯一起，向读者揭示了如何通过团队的力量取得不断的成功。本书通过洛斯酒店集团的成长故事以及作者的亲身经历，阐述了团队精神的至关重要性，并以许多生动有趣的细节说明了如何打造出一支成功团队，如何与顾客、员工、合作者建立融洽的伙伴关系。
    在本书中，作者提出了具有实际意义的诸多建议，主要关注于六种合作类型——分别与顾客、活动的社区、其他商业伙伴、政府、个体所有者之间的协作关系，你将会学会如何让团队的力量来帮助你获得成功。

    在《团队的力量》一书中，乔纳森·蒂施再次向我们证明了：团队合作能产生最好的结果。这是本书的观点，也在他自身的成功事业、乐观主义精神、聪明才智和卓越判断力等方面都得到了体现。乔纳森在他的职业生涯中也始终激励着周围的人和组织共同进步。
    ——美国前总统 比尔·克林顿
    今天的商业领袖如何通过团队的力量成功创造新的合作关系和获得竞争优势？《团队的力量》一书清楚地为我们解答了这个让人关注的问题。
    ——肯尼思·谢诺尔特   美国运通公司董事长兼CEO
    乔纳森·蒂施，这个不同寻常的商业领袖，在《团队的力量》中与大家共同分享了自己的成功心得与经验。在各个层面上建立团队合作关系——包括社会的、知识的、政治的，以及企业之间的——将会成为未来几十年个人或公司取得成功与进步的关键所在。作者为那些希望把握成功机会的人们提供了行动指南。
    ——约翰·塞克斯顿   纽约大学校长
    作为一名商业领袖，需要有卓识、远见以及影响力。乔纳森·蒂施在《团队的力量》这一著作中，将这三者完善地结合并体现出来，告诉人们如何完善自己，成为一名好的合作者。《团队的力量》一书不可不读。
    ——帕特·赖利  迈阿密热队教练

第一章纽约的蓬兴——危难时候的合作力量
第二章合作的力量——从我到我们
第三章现在，谁是老板？——从总经理到保洁员
第四章家族企业——一切始于瑟德和埃尔
第五章员工是第一位的——从第一线到底线
第六章使顾客变成合作伙伴——共同创造价值
第七章做个好邻居
第八章集思广益，才能由一生十——合作第一，竞赛第二
第九章超越投票箱——公民团结一致比投票更起作用
第十章企业主能得到什么？——带来收益，增加内涵
结语：另外12条建议——个人成功的秘诀