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文献来源:
出版时间 :
决不拖延:世界知名企业通行的员工行为规则
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图书来源: 浙江图书馆(由图书馆配书)
  • 配送范围:
    全国(除港澳台地区)
  • ISBN:
    7111152042
  • 作      者:
    文捷著
  • 出 版 社 :
    机械工业出版社
  • 出版日期:
    2004
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作者简介
  文捷,祖籍安徽,曾为艾克森石油公司经济运行驼祭员,《华盛顿邮报》、《芝加哥先驱论坛报》撰稿人,著有《与索罗斯的十二封通信》等著作。
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内容介绍
  拖延,可以把企业拖垮;拖延,只能让他人领先。
  任何憧憬、理想和计划,都会在托了延中落空。把今天的工作拖到以后去做,所耗去的时间和精力。其实本可以把今天的工作做好。过分的谨慎怀缺乏自信都是工作的大忌。
  立即执行,便会感到简单而快乐;拖延执行,便会感到艰辛而痛苦。避免拖延的惟一方法,就是随时主动地工作。
  决策是困难的,也是痛苦的,正确的决策一旦做出就要立即执行决不拖延。
  
  所有的竞争都离不开时间的竞争,所有的拖延都可以归结为时间上的拖延。除非作为一个特例,否则拖延可以导致努力的失败。
  本书从高效认公司生动的企业管理实践中得出了以上通律,并且指导出了拒绝拖延的方法和途径。
  本书是为预防和遇制企业慵懒之风的一剂良药,是员工进阶的第一课堂。
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目录
李·雷蒙德的影响力
享受工作,享受人生
第一章  不允许拖延
决不拖延,创造奇迹
拖延只是坏习惯
惰性在拖延中滋生
突破自卑,相信自己
只说YES或者NO
改变拖延的恶习
第二章  付诸行动,立刻去做
借口是失败的温床
适应制度的变革
服从必须有理性
突破困境,快乐执行
保持工作的激情
认真去做,挑战自我
找准位置,牢记职责
第三章  做最优秀的员工
规划职业的前景
对自己的工作负责
雷霆战士,闪亮出击
做自我激励的高手
高效,必须有质量
第四章  跨越:共同的事业
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