约翰·阿代尔：国际上公认在管理和领导方面有重大影响的人物。名列全球对管理实践的发展做出最杰出贡献的40人之一。在英国桑德赫斯特皇家军事学院担任过高级讲师，是国际知名的咨询顾问，领导力研究方向的教授。在英国Surrey大学受聘为世界上第一位领导学教授。出版了很多颇负盛名的管理和领导学书籍。

　　《领导力：基层管理能力培训》一书将领导者应该掌握的知识和技巧融会贯通，包括开发自身的领导潜力、激励你的同事以及建立一个具有创造力和高工作绩效水平的团队。成功地管理自己和他人是一门艺术，需要系统地学习。管理者只有通过不断地学习和实践才能提高自己的领导能力。不论您是处于事业的起步阶段，还是正在寻求自我完善和发展，您都可以发现《领导力：基层管理能力培训》的价值所在。
　　·测试自己具备哪些领导技巧。
　　·领导的七种特质。
　　·领导者权力的运用。
　　·有关激励的八条准则
　　·影响有效思考和决策的主要因素。
　　·沟通中的关键问题。

　　“基层管理能力培训”专门针对繁忙的经理人，帮助各层次的管理者提高业绩、鼓舞团队士气。书中有针对性的测试、富有启迪的案例、专业人士的建议、简单而有效的策略，可以让经理人随时充电。

关于作者和编者
1领导与团队建设
领导
领导的七种特质
领导的职能
领导的性格特征
领导的技巧
提高领导技巧
团队建设
本章小结和为期6个月的跟踪试验
2激励与人员管理
引言
50／50法则
需要与激励
麦格雷戈的“x理论”和“Y理论”
管理者、领导者与激励
甄选出最优秀的员工
本章小结和为期6个月的跟踪试验
3领导者就是决策者
影响有效思考和决策的主要因素
其他有效的方法
决策中评价的概念
决策与权衡利弊
本章小结和为期6个月的跟踪试验
4沟通与表达
引言
沟通中的关键问题
倾听
阅读技巧
写作技巧
演讲与表达的技巧
表达技巧
一对一的面谈
筹备会议
组织内部
本章小结和为期6个月的跟踪试验
5个人提示和值得品味的思想
引言
领导：个人提示
团队建设：个人提示
领导：值得品味的思想
团队建设：值得品味的思想
激励与人员管理：个人提示
激励与人员管理：值得品味的思想
领导者就是决策者：个人提示
领导者就是决策者：值得品味的思想
沟通与表达：个人提示
沟通与表达：值得品味的思想