本书借鉴马克思主义资本理论及西方产权理论，试图把国有资产管理体制改革的制度因素分析引入国有资本增值的理论体系，构建一个基于国有资本价值管理视角、聚焦国有资本专业化运营的开放、动态的绩效评价体系，在此基础上，实证验证绩效指标合理性并分析“两类公司”绩效，旨在为国有资产管理转向“以管资本为主”提供理论、方法和政策支持。

第1章 绪论
1.1 研究背景及研究意义
1.2 概念内涵及范畴界定
1.3 研究目标、研究思路及研究方法
1.4 创新点及存在的不足
第2章 文献综述与理论基础
2.1 国内外相关研究综述
2.2 文献评述
2.3 理论基础
第3章 理论分析
3.1 资本运营及资本增值的理论分析
3.2 国有资本运营的理论分析
3.3 国有资本投资运营公司绩效评价的理论分析
3.4 本章小结
第4章 国有资本投资运营公司功能及绩效评价体系重构的现实需求
4.1 “管资产”国有资产管理体制现实问题及其运行效率考察
4.2 国有资产管理体制转向“以管资本为主”的改革逻辑
4.3 国有资本投资运营公司的功能定位
4.4 国有资本投资运营公司绩效评价体系重构的现实需求
4.5 本章小结
第5章 国有资本投资运营公司绩效评价体系构建方法及思路
5.1 绩效评价体系构建的层次结构逻辑
5.2 指标权重及标准值区间设定的三维分类模型
5.3 绩效评价体系构建的基本思路
5.4 本章小结
第6章 国有资本投资运营公司绩效评价实证分析
6.1 绩效评价指标的初步筛选
6.2 国有资本投资运营公司绩效评价实证分析
6.3 熵值法下绩效评价指标权重确立
6.4 国有资本投资公司绩效指标权重及绩效结果实证分析
6.5 国有资本运营公司绩效指标权重及绩效结果实证分析
6.6 实证结果分析
第7章 研究结论、政策建议、配套措施与研究展望
7.1 研究结论
7.2 政策建议
7.3 绩效评价配套措施完善
7.4 研究展望
附件 与国有资本投资运营公司相关的国有资产管理体制改革政策脉络
参考文献