本书立足我国社区签约医疗模式下的居家医疗实践,针对其中多种专业类型医护人员协同服务过程中的复杂系统特征,从运作管理视角系统揭示了服务系统的整体性、层次性与关联性规律。基于相关理论认知,本书创造性融合先进优化技术,构建了医疗技能资格与需求动态匹配的人力资源配置与调度决策模型,有效地应对医疗资源下沉和服务协议履约中的复杂要求,突破了传统服务模式中的刚性约束局限。
本书丰富了社区医疗服务运作管理的理论内涵,为优化移动医疗资源供应建立了系统分析与优化的方法论框架,提出的中国方案为解决全球医疗资源高效利用提供了新思路。相关成果的应用可以提升社区居家医疗服务的响应灵活性与运营效率,增强居民服务获得感与依从性,对促进签约式社区居家医疗服务的可持续发展、完善分级诊疗制度具有重要的实践价值。
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