前 言
第一部分 基本原理
第 1 章 简单:为什么人们对它会深感不安???/?3
第 2 章 常识:它能让事情变得简单???/?12
第 3 章 复杂言辞:人的心智常被它遮蔽???/?20
第二部分 管理问题
第 4 章 信息:过度的信息令人困扰???/?33
第 5 章 顾问:种种谬说的根源???/?43
第 6 章 竞争对手:市场如战场,
对手如敌军???/?53
第 7 章 战略:一切为了差异化???/?64
VIII
第 8 章 顾客导向:这是基本前提,
不是差异化所在???/?75
第 9 章 年度预算:简单的分配方式,
最佳的资金回报???/?87
第 10 章 价格:让你彻底了解价格的
几条准则???/?94
第三部分 领导问题
第 11 章 使命宣言:只会带来无谓的
混乱???/?109
第 12 章 领导力:如何领导队伍前行???/?117
第 13 章 远期规划:仅仅是一厢情愿???/?129
第 14 章 组织:越简单越好???/?139
第 15 章 营销:将简单概念转化为战略???/?150
第 16 章 新概念:拿来主义最简单???/?162
第 17 章 目标:听起来不错,做起来很难
成功???/?173
第 18 章 增长:可能有害于企业???/?179
IX
第四部分 人的问题
第 19 章 激励:仅有努力,解决不了
问题???/?193
第 2 0 章 自我修炼:不过是皇帝的新装???/?200
第 21 章 成功:在于骑上一匹好马???/?214
第 2 2 章 批评家:坚持简单不容易???/?224
第五部分 总结
第 2 3 章 大道至简:简单之力常在???/?231
注 释???/?245
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