随着国家职业资格制度改革和职业技能等级认定工作机制体系逐步建立，技能人才评价质量监管及质量督导工作的重要性日益凸显。为指导各地人力资源社会保障部门、国家职业资格实施部门（单位）和各级各类评价机构了解评价工作政策理论依据和组织实施技术要求，做好技能人才评价质量督导工作，加强技能人才评价质量督导队伍建设，保证技能人才评价质量监管工作权威性科学性有效性，在人力资源社会保障部职业能力建设司的支持指导下，中国就业培训技术指导中心编写了《技能人才评价质量督导工作指导手册》，并请部分地方、部门行业及企业专家审提意见，手册编写涉及督导指标等技术应用、督导队伍建设等工作，编写组与各地省级职业技能鉴定（指导）中心、部分部门行业企业的同志进行了沟通，听取了意见，在此一并感谢。 这本手册可作为技能人才评价质量督导人员熟悉技能人才评价有关要求、掌握质量督导技术方法、做好质量督导工作的工具书，并为各地人力资源社会保障部门及职业技能鉴定（指导）中心、国家职业资格实施部门（单位）及各级各类评价机构了解质量督导内容程序和组织质量督导工作提供指导。 目前，职业技能等级认定工作机制正处于建立和逐步完善阶段，相关政策制度和技术规则逐步制定和完善，请读者随时关注新文件新要求。本手册尚有许多不足之处，欢迎批评指正。随着各地、部门行业及用人单位在实践中不断总结经验，我们将根据实际情况适时进行修订，以期在实践应用中不断完善发展。