《领导干部应知应会法律法规清单》采用“五类三级框格”模式，坚持政治逻辑和专业逻辑、系统思维和问题导向、顶层设计和实践探索“三个紧密结合”，同步筛选相关法律法规核心要义，便于领导掌握全局，把控关键。《领导干部应知应会法律法规清单》总体由五部分组成：
第一部分，围绕“十一个坚持”，报告了习近平法治思想理论体系从政治方向、重要地位、工作布局、重点任务、重要保障等方面的把握要点和相关内容。
第二部分，围绕法学框架，列明通识性的基本法律法规，包括宪法及宪法相关法、立法法、监察法、民商法、行政法、刑法、诉讼与非诉讼程序法7个一级目录和21个二级目录。
第三部分，围绕企业业务，选取了和“一体四翼”企业生产经营管理相关的专业领域法律法规，包括能源、国有资产等13个一级目录、33个二级目录和60个三级目录。
第四部分，围绕领导职责，筛选履职行为过程对应的法律法规，梳理了任职、履职、职务退出、监督考评4个方面38项行为相关法律条文。
第五部分，围绕党规框架，按照“1+4”（党章以及党的组织法规、党的领导法规、党的自身建设法规、党的监督保障法规）的党内法规基本框架，梳理了2021年6月之前、与企业相关的党内法规。
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