中国式现代化擘画了全面建成社会主义现代化强国的宏伟蓝图。对中国式现代化多年的研究，促使我们深刻思考，既要从整体上正确理解和大力推进中国式现代化，又要从局部上对各个领域进行深度研究。党的二十大报告提出“实施就业优先战略”，特别强调要“加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障”，作为数字经济时代下技术变革的必然产物，灵活就业已然成为数字经济时代的常态化形式。本书立足中国式现代化的就业维度进行深度研究，将如何看待灵活就业、如何推动灵活就业健康发展作为切入点，以求有新的发现和突破。

第一章 什么是灵活就业
一、灵活就业的界定与统计
二、灵活就业的重要价值与社会意义
三、推动灵活就业健康发展的政策导向
第二章 从理论视野看灵活就业
一、理论基础与分析框架
二、技术变革视角下的劳动过程的历史嬗变
三、数字经济与新就业形态
第三章 从数字经济看灵活就业
一、工业革命以来技术进步对就业的影响
二、数字经济时代我国就业面临新的发展形势
三、数字经济影响就业市场的理论机理
四、数字经济背景下灵活就业发展路径
第四章 从国际实践看灵活就业
一、灵活就业的全球特点
二、灵活就业的身份认定
三、灵活就业的问题挑战
第五章 从演变画像看灵活就业
一、不同历史时期的主流就业形态
二、就业形态的本质
三、数字经济时代的灵活就业
四、美团平台骑手的基本画像
第六章 促进灵活就业社会融入
一、如何理解社会融入
二、灵活就业人员社会融入的特征和现状
三、灵活就业人员社会融入存在的问题和影响因素
四、促进灵活就业人员社会融入的政策建议
第七章 维护灵活就业劳动权益
一、合理认定灵活就业人员身份
二、营造灵活就业“三个公平”环境
三、提供人文关怀关爱帮助
四、健全法律援助和争议调处机制
第八章 健全灵活就业社会保障制度
一、灵活就业人员社会保障面临的问题
二、灵活就业人员社会保障问题的原因分析
三、灵活就业人员社会保障问题的主要矛盾
四、健全灵活就业人员社会保障的建议
第九章 拓宽灵活就业职业发展渠道
一、新经济、新业态拓展灵活就业职业发展渠道
二、灵活就业职业发展现状研究
三、拓宽灵活就业职业发展渠道路径探析
第十章 优化灵活就业营商环境
一、优化灵活就业市场的制度环境
二、优化灵活就业市场的法治环境
三、优化灵活就业市场的信用环境
四、运用数字技术推动政务服务创新
五、发挥平台资本的生产要素作用
六、推动平台企业规范健康发展
后记