田改伟，中**员，1970年9月生，河南省漯河人。北京大学科社专业博士，天津师范大学政治学博士后。现为中国社会科学院政治学研究所马克思主义政治学研究室主任，副研究员，全国党建研究会特邀研究员。主要研究方向为党的建设、中国民主政治理论与实践、意识形态理论。近年来，发表论文三十多篇．曾主持完成国家社科基金项目，参与完成国家社科基金重大项目，主持多项中央部委交办委托的研究项目。代表性的作品有论文《试论我国意识形态安全》《试论民主及其价值》《试论党内民主与人民民主的辩证关系》，专著《挑战与应对一一邓小平意识形态安全思想研究》等。

党风政风建设是推动国家治理体系和治理能力现代化的突破口，也是重要抓手之一。本书由中国社会科学院政治学研究所研究人员集体撰写，对当前党内存在的形式主义、官僚主义等不良作风，基层政府“层层加码”“局部空转”的现象予以剖析，进而从不同角度，对改进党建、加强监督执纪、建立良好的政治生态建言献策。历史经验告诉我们，全面深化改革，必须破除形式主义、官僚主义阻碍，中国共产党人一贯倡导的解放思想、实事求是仍然是我们的必胜法宝。

以优良党风政风推进国家治理现代化（代序）
以切实有效的改革破解形式主义、官僚主义的阻碍
党风篇
党风党纪是社会道德建设的动力和保障
抓好党的建设营造良好的政治生态
保持和发扬批评与自我批评的优良传统
中央纪委政治功能的政治学解析
《中国共产党纪律处分条例》四次修订的法治逻辑与时代意义
政风篇
形式主义、官僚主义与国家治理的二重性
形式主义的组织学考察
提高形式化水平和驾驭形式化方向——克服形式主义的路径分析
基层形式主义的理论阐释及重要关系回归
构建“回应型”治理，推进群众路线制度化——力戒形式主义、官僚主义的一种制度建设思路
实践篇
从传统形式主义“痼疾”到形式主义“新病症”——基层形式主义发展演变及其治理路径
新技术条件下形式主义、官僚主义的新表现及治理分析
“层层加码”的隐性机制及其政治成本
“政策空转”现象的分析与对治
乡镇政府缘何容易陷入“形式主义泥潭”
监督篇
新时代党内政治巡视的制度创新与实践意义
干部绩效考核体系对绩效管理制的误用——官僚主义和形式主义的机制性诱因和强化剂
科学有效的政绩考评是力戒形式主义、官僚主义的关键
以“帕累托改进”破解干部免责思维
治理效能的落地与干部动员的治理挑战
派驻监督的理论溯源、制度运行与破解形式主义的思考
后记