本书是关于成渝地区双城经济圈人才协同培育的学术研究著作，为四川省社会科学研究“十四五”规划课题研究成果。本书将人才强国战略与区域协调发展战略、中国特色社会主义人才理论与成渝地区双城经济圈发展要素进行有机融合，从成渝双城经济圈人才协同培育的动因、机制出发，为两地的人才吸纳与引进、人才培育与发展、人才配置与流动、人才扶持与保障等方面提出相关建议，以期积极推进成渝地区双城经济圈人才政策的建设与优化。

第一章 成渝地区双城经济圈人才协同培育的现状
第一节 成渝地区双城经济圈人才协同培育的必要性
第二节 成渝地区双城经济圈人才协同培育的国内外经验比较
第三节 成渝地区双城经济圈人才协同培育的全面分析
第二章 成渝地区双城经济圈人才协同培育的总体思路
第一节 基本原则：坚定不移地贯彻党管人才原则
第二节 重要方向：坚持区域协同人才培育创新发展
第三节 科学内涵：坚持中国特色的人才培育科学道路
第三章 成渝地区双城经济圈人才协同培育机制分析
第一节 分析基础：成渝地区人才协同培育要素
第二节 分析内容：成渝地区人才协同的模型搭建
第三节 分析结果：成渝地区人才协同的作用机理
第四章 成渝地区双城经济圈人才协同培育困境与优化路径
第一节 成渝地区双城经济圈人才协同培育困境
第二节 成渝地区双城经济圈人才协同培育优化路径与展望
主要参考文献