提高农民素质、培养现代新型农民是现代农业发展、新农村建设、农民增收、城乡统筹发展的关键。但长期的城乡差距、工农差别，使得高素质农民不断离开农村农业，“三农”事业最终践行者——留守农民群体的素质持续下降，并随人口老龄化而加速，成为现阶段“三农”事业的新挑战。 本研究基于人力资源管理学、应用经济学、心理学、教育学、公共政策学、社会学、统计学等多学科理论与方法，通过分析农民微观调查与专家调查数据，着重讨论了中国留守农民素质现状及发展趋势，现代新型农民胜任素质及其构成，当前留守农民职业胜任素质综合测评体系，以及现代新型农民群体培养政策等问题。

第1章 绪论
1.1 选题背景
1.2 选题目的与意义
1.3 相关概念界定
1.4 国内外研究动态综述
1.5 研究思路和方法
1.6 基本观点及可能创新之处
第2章 留守农民素质分析：基于1989~2009年的观察
2.1 关于留守农民素质的研究文献分析
2.2 基于农户微观调查的数据分析
2.3 留守农民低素质化的影响分析
2.4 小结
第3章 新型农民胜任素质模型的理论研究
3.1 胜任素质理论综述
3.2 胜任素质模型及其构建方法与思路
3.3 新型农民素质的新要求与新发展：基于农民现代化与农民职业化背景
3.4 新型农民胜任素质模型构建的方法、流程及研究设计
3.5 小结
第4章 新型农民胜任素质模型的实证研究
4.1 相关理论研究述评
4.2 数据来源说明
4.3 留守农民胜任素质背景调查
4.4 新型农民胜任素质模型构建
4.5 农民胜任素质问卷信度与效度检验
4.6 不同农民群体胜任素质的比较分析
4.7 新型农民胜任能力的评估与建设
4.8 小结
第5章 留守农民综合素质测评：基于胜任素质模型
5.1 相关文献综述
5.2 研究设计与研究方法
5.3 农民胜任素质评估指标层次架构及问卷设计
5.4 研究实施与研究结果
5.5 新型农民核心胜任素质及解读
5.6 小结
第6章 新型农民群体培养政策研究
6.1 农民职业教育与培训相关研究述评
6.2 典型农民职业教育与培训经验总结及比较
6.3 新型农民群体培养探究：基于胜任素质模型视角
6.4 新型农民群体培养课程体系设计
6.5 小结
第7章 结论性评述
7.1 研究结论
7.2 政策启示
7.3 有待进一步研究的问题
附录1 新型农民职业素质及提升策略调查问卷
附录2 新型农民职业胜任素质专家调查表(第Ⅱ轮)
附录3 新型农民职业胜任素质指标评估专家调查表
参考文献
后记