本书是对现阶段市场上各类灵活用工的形式、应用的场景进行分析、总结。本书深入剖析各类灵活用工模式下的典型法律问题、并设计相对应的风险管控的工具，为企业减员增效、降低灵活用工风险保驾护航。

第一篇 新经济形势与灵活用工
第一节 新经济形势下的灵活用工
第二节 我国灵活用工的发展历史
第三节 我国灵活用工的现状和问题
第四节 我国灵活用工的挑战
第五节 我国灵活用工的趋势
第二篇 灵活用工与合规管理
第一节 我国灵活用工的类型
第二节 灵活用工合规管理“四层递进矩阵”方法论
第三节 非全日制用工与合规管理
第四节 劳务派遣用工与合规管理
第五节 外包用工与合规管理
第六节 平台用工与合规管理
第七节 劳务用工与合规管理
第八节 退休返聘用工与合规管理
第九节 内（包）创业用工与合规管理
第十节 实习生用工与合规管理
第十一节 共享用工与合规管理
第三篇 灵活用工法规政策与典型案例
第一节 灵活用工法规政策
第二节 灵活用工成功实践与典型案例