第一章 认识“安康杯”竞赛
01：“安康杯”竞赛是一个什么样的竞赛？
02：举办“安康杯”竞赛的目的是什么？
03：“安康杯”竞赛的主题要求有哪些？
04：职工为什么要了解“安康杯”竞赛考核标准？
05：当前“安康杯”竞赛有哪些鲜明特点？
06：职工参与班组“安康杯”竞赛的重要意义是什么？
07：“安康杯”竞赛在安全生产工作中的重要地位和作用是什么？
08：企业开展“安康杯”竞赛的基本程序是什么？
09：工会组织“安康杯”竞赛的基本原则有哪些？
10：“安康杯”竞赛品牌文化的基本功能有哪些？
第二章 职业安全基本知识
11：如何认识安全生产方针？
12：安全生产“三问”工作制是什么？
13：企业安全生产教育的任务是什么？
14：企业安全检查发现的不能立即整改的隐患应如何处理？
15：特种作业人员是指哪些工种？
16：为什么要推进安全生产责任保险？
17：“管”“监”责任落实与构建双重预防机制有什么样的内在联系？
第三章 职业健康基本知识
21：哪些人需要做职业健康检查？
22：确诊的职业病病人享受什么待遇？
23：劳动过程中的作业场所管理包括哪些内容？
24：高温作业的主要危害有哪些？
25：噪声的危害有哪些？
26：常见的电磁辐射有哪些，对人体的危害是什么？
27：粉尘对健康有什么重要影响？
28：生产性毒物进入人体的途径有哪些？
29：常见的劳动防护用品有哪些？
30：劳动防护用品使用注意事项有哪些？
第四章 应急管理基本知识
31：应急管理中政府的责任和公众的权利、义务是什么？
32：什么是突发事件？
33：什么是应急管理的四个阶段？
34：什么是生产经营单位的应急预案？
35：基本应急培训的内容有哪些？
36：什么是应急演练，其意义有哪些？
37：突发事件预警级别是什么？
38：什么是应急避难场所？
39：常见的气象灾害预警信号有哪些？
40：常用紧急报警求助电话都有哪些？
第五章 职工安全健康基本权益
41：劳动者享有哪些权利，承担哪些义务？
42：从业人员在安全生产方面有哪些权利和义务？
43：劳动者依法享有的职业卫生保护权利有哪些？
44：劳动者和用人单位签订劳动合同时，劳动合同应具备哪些内容？
45：劳动者是否可以单方解除劳动合同？
46：劳动者享有的休息权包括哪些内容？
47：用人单位是否要为劳动者缴纳社会保险费用？
48：加班加点工资应怎样计算？
49：什么是女职工的“四期”保护？
50：如何认定职工工伤？
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