随着组织问合作的日益加强，企业的竞争优势不仅限于企业内生资源，而且取决于嵌入在社会网络关系中难以被竞争对手模仿的各种资源和能力。通过关系能力获取行为建立的跨组织关系和合作网络已经成为企业绩效提高的源泉，因此研究企业网络对企业绩效的影响具有重要价值。 在国内外相关研究基础上，本书从关系租金理论出发，分析了企业网络的形成过程及提升企业绩效的影响机制。研究认为：①企业网络的形成就在于从交换关系中获取经济租金，提高竞争优势和绩效：通过关系能力获取行为，超额利润的实现将进一步强化企业对合作网络的维护，二者之间是一种正反馈效应。②企业网络竞争优势的构建是长期、复杂、动态的竞争与协同过程，沿着“关系网络维护—互补性资源获取和吸收—租金实现”的螺旋式渐进路径来影响企业绩效水平。企业的关系能力、组织问交流频率、合作规模与范围、信任和承诺程度以及有效治理机制等诸多因素贯穿于这一迭代过程。因此，从租金视角研析网络价值治理与企业升级的协同演化机理，能够更好地理解企业新升级观，识别关键内在动力要素与动力路径。本书采用科学方法进行实证检验和应用分析，从获取价值权力的创新性角度提出中国企业升级的内在动力机制构建策略。

绪论
第一篇 全球价值网络与中国企业发展研析
第一章 从全球价值链到全球价值网络
第一节 价值链条界定
第二节 价值网络界定
第三节 价值链条和价值网络的区别与联系
第二章 全球价值网络与中国企业发展评析
第一节 价值链条上的低端锁定
第二节 价值网络上的低端锁定
第三节 中国企业发展评析
第二篇 GVN价值治理与升级的协同机制
第三章 有关价值理论的国内外文献评析
第一节 国外相关研究
第二节 国内相关研究
第三节 简要述评
第四章 网络组织的租金创造与租金分配
第一节 价值网络中的租金来源
第二节 网络租金的价值创造途径
第三节 网络租金的价值分配
第四节 网络组织价值治理中的企业升级启示
第五章 租金攫取视角下GVN价值治理与升级的协同机制
第一节 租金攫取视角下企业升级命题的界定
第二节 本土企业GVN价值治理与升级的协同演化机理
第三节 企业租金价值攫取力构建策略：价值博弈关系的可行性分析
第四节 基于租金攫取的企业升级能力构建
第三篇 企业升级租金绩效的动力机制与构建策略
第六章 有关企业升级的国内外研究现状
第一节 企业升级观与升级绩效、升级租金绩效
第二节 资源位理论与租金绩效
第三节 企业升级绩效的动力与实证研究
第四节 文献评述
第七章 企业升级租金绩效的动力机制：理论分析与研究假设
第一节 企业升级租金绩效的理论体系
第二节 企业升级租金绩效的动力机制的理论分析
第三节 企业升级租金绩效的动力机制：理论模型与研究假设
第八章 企业升级租金绩效的动力机制：实证设计与结果分析
第一节 实证研究设计
第二节 实证结果与分析
第九章 研究结论与对策建议
第一节 研究结论
第二节 对策建议
参考文献