依托于高等教育的发展，世界各国争相在全球提前吸纳人才，将最具活力的青年学生收入囊中，经过短暂培养，再为我所用。可以说，全球化时代，谁能吸引到优秀的国际学生，谁就能在人才竞争中占得先机。 “聚天下英才而用之”是新时期我国人才工作的重要指导思想。尽管当前来华留学相关研究成果丰富，但在如何“聚才”“用才”的问题上，还是缺少足够的研究支撑。本书意在从国际比较和人才发展的视角，为读者提供相关信息、分析和建议，以期重塑来华留学环境，从而吸引更多优秀的国际学生来华留学，并关注国际学生的实习、就业和创业问题，充分发挥他们的作用。

第一章 全球人才竞争中的国际学生
第一节 全球化时代的“第一资源”
一 全球化推动人才跨国流动
二 全球化凸显人才资源价值
三 全球化加剧国际人才竞争
第二节 关于国际学生的多国之争
一 “国际学生”及相关术语辨析
二 典型国家吸引国际学生的目标
三 典型国家吸引国际学生的策略
四 中国的国际学生“赤字”
第三节 国际学生的多重价值
一 国际学生的经济价值
二 国际学生的政治价值
三 国际学生的社会价值
四 国际学生的文化价值
五 国际学生的教育价值
第四节 国际学生的全球流动趋势
一 总体趋势
二 区域差异
三 主要留学目的国
四 新冠肺炎疫情的影响
第二章 国际学生来华留学的历史与现状
第一节 来华留学工作的历史进程
一 起步阶段（1950-1978年）
二 重启阶段（1979-1999年）
三 发展阶段（1999-2013年）
四 转型阶段（2014年至今）
第二节 国际学生对华贡献
一 带动经济增长
二 促进民心相通
三 建设“一带一路”
四 激发创新活力
第三节 国际比较视角下来华留学的发展现状
一 国际学生在华整体规模
二 学历型国际学生规模
三 国际学生生源地分布
四 国际学生专业分布
第三章 “留学中国”品牌的优势与不足
第一节 “留学中国”品牌的优势
……
第四章 国际学生来华留学的地方差异与特色
第五章 国际学生就业意向分析
第六章 国际学生在华工作政策现状
第七章 多方行动提升在华国际学生就业能力
第八章 关于促进来华留学工作发挥“聚才”“用才”作用的建议
参考文献
附录《国际学生就业意向调查问卷》及结果
后记